Teamleitung Einkauf, Digitalisierung & Lieferantenentwicklung

• Erstellen von Ausschreibungen und Führen von Preisverhandlungen und gemäß nationalem und europäischem Vergaberecht (VgV, UVgO und VOB/A).
• Einkauf und Verwaltung aller Investitionsgüter, Waren und Dienstleistungen, Vertragsverhandlungen sowie Erstellung und Bewertung von Rahmenverträgen.
• Sparringspartner der Fachabteilungen, dem Fuhrpark Management, der Lagerverwaltung sowie Dienstleister für die TEREG Beteiligungen.
• Durchführung von Lieferantenbewertungen (u.a. nach Lieferkettengesetz).
• Bereitstellung und Analyse von Einkaufskennzahlen im Unternehmensverbund, Wirtschaftlichkeitsanalysen sowie regelmäßige Berichte zur Einhaltung von Einkaufsrichtlinien.
• Leitung interner Projekte im Bereich Einkauf und Nachhaltigkeit.
• Sie unterstützen Technologieentscheidungen unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten und arbeiten aktiv im Tagesgeschäft mit.
• Pflege von Stammdaten, Rechnungsklärung und Bearbeitung von Reklamationen.
• Sie koordinieren die Einkaufsabteilung und übernehmen die disziplinarische Führung zwei Mitarbeitenden im Einkaufsteam., * Ein unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis im städtischen Kontext
• Tageweise mobiles Arbeiten möglich
• Attraktives Gleitzeitmodell
• Selbständiges Arbeiten in flachen Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
• Raum für neue Denkansätze und innovative Ideen
• HVV-ProfiTicket und JobRad-Leasing
• Solide Karrierechancen über vielfältige, fachbezogene Weiterbildungen
• Moderne Arbeitsplätze
• Eine gesunde und angenehme Unternehmenskultur mit aktivem Gesundheitsmanagement

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Einkauf
• Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen und operativen Einkauf, idealerweise im Dienstleistungsumfeld
• Erfahrung im Vertragsmanagement und fundierte Kenntnisse im nationalen und europäischen Vergaberecht
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere in Excel und Word, sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick gepaart mit Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung
• Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Hohe Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit, unternehmerisch zu denken

1963 beginnt unsere Erfolgsgeschichte. Seitdem agieren wir als Fullservice-Gebäudedienstleister erfolgreich am Markt. Wir überzeugen nicht nur mit unserer Kernkompetenz Reinigung, sondern auch durch die Übernahme vielfältiger Bau- und Serviceleistungen. Mit Fachkompetenz, hoch motivierten Mitarbeitern sowie innovativen Arbeitstechniken bieten wir tatsächlich das Mehr an Dienstleistung, Wir freuen uns auf SieAls öffentliches Unternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg mit rund 850 Mitarbeitern bieten wir ein hohes Maß an Stabilität und sozialer Unternehmenskultur. Wir sind gut, in dem was wir tun und werden noch besser mit Ihnen. Einfach online oder unter bewerbung@tereg.de mit Ihren Gehaltsvorstellungen und möglichem Eintrittstermin bewerben.