Projectleider IAM

Experis
Huis Ter Heide, Netherlands
13 days ago
Apply on www.experis.nl
Prepare application

Role details

Contract type
Temporary to permanent
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Experienced
Experience required
2 years minimum
Compensation
€15,600.0 - €17,680.0
Working hours
Regular working hours
Job source

Tech stack

Identity and Access Management DTAP Framework

Job description

De Projectmanager IAM geeft in overleg met beheerverantwoordelijken, in de rol van meewerkend voorman, leiding aan meerdere project(en) naast elkaar. Deze projecten bevinden zich in verschillende fasen: het ene project moet nog geïnitieerd of gestart worden, het andere project is vol in ontwikkeling en een derde staat bijvoorbeeld gereed voor release. Het gaat bij deze projecten om verschillende (technische) componenten in de Identity en Access Keten die geupgrade, gewijzigd of uitgefaseerd worden richting een vastgestelde stip op de horizon. Door de nauwe samenhang een dynamisch en complex geheel, waarbij ook informatiestromen, werkwijzen en processen kunnen wijzigen.

  • Het opmaken van een Business Case, i.s.m. de opdrachtgever, het opstellen van een projectplan, plan van aanpak en overige projectdocumentatie
  • Beheerders meenemen en actief laten participeren in de projectactiviteiten. Hierbij een coachende rol aannemen zodat je de beheerders helpt zich te ontwikkelen.
  • De op te leveren produkten vervolgens doen landen in het beheerteam.
  • De planmatige en capaciteitssaansturing van het projectteam in afstemming met de project- en beheerverantwoordelijken.
  • Aanspreekpunt voor de projectmatige voortgang.
  • Bijhouden projectmatige voortgang en -resultaten en hier proactief over communiceren aan de project- en beheerverantwoordelijken en stakeholders.
  • Op operationeel en/of tactisch niveau vertegenwoordigen van de projectactiviteiten in overleggen en netwerken.
  • Uitwerking (deel)projecten in activiteiten.
  • Schakel met stakeholders ten behoeve van prioritering.
  • Afstemming met (bij de realisatie) betrokken partijen.

Door de overkoepelende meewerkend voorman rol kunnen er ook werkzaamheden tot het takepakket horen die niet rechtstreeks afkomstig zijn uit een projectopdracht. Hierbij valt te denken aan o.a.:

  • Centraal beheer en -initiatief projectmanagement activiteiten en -hygiëne
  • IAM projectmanagement vertegenwoordigen en uitdragen van kennis tijdens teammeetings en opleidingsdagen
  • Opmaak nieuwsbrief- Regievoering op opmaak maandrapportage
  • Centraal beheer van projecten
  • lifecycle en OTAP overzichten
  • Begeleiden van of participeren in projecten die buiten IAM zijn opgestart maar kennis en/of uren vanuit IAM vereisen.

Achtergrond opdracht De IAM-omgeving van Defensie bestaat uit nauw met elkaar samenhangende systemen, processen en informatiestromen. De opdrachtgever zoekt een ervaren projectleider die meerdere complexe trajecten gelijktijdig kan aansturen, waarbij zowel technische als organisatorische veranderingen plaatsvinden. De focus ligt op het realiseren van projectdoelstellingen binnen planning, budget en kwaliteit, met oog voor samenwerking tussen beheer, projecten en stakeholders.

Company Description

Het Ministerie van Defensie draagt zorg voor de bescherming van Nederland en haar belangen. De opdracht wordt uitgevoerd binnen het JIVC (Joint Informatievoorziening Commando), afdeling Generieke IT & Infrastructuur. Deze afdeling is verantwoordelijk voor cruciale IT-dienstverlening en infrastructuur binnen Defensie.

Requirements

  • Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider of soortelijke functie..

  • Kandidaat heeft tenminste een afgeronde HBO/Bachelor opleiding, of een vergelijkbare combinatie van opleiding en ervaring, zonodig toetsbaar in een assessment;
  • Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring met IAM (Identity Access Management)

Benefits & conditions

Standplaats: Huis ter Heide (Camp New Amsterdam), met mogelijke inzet op Maasland, Schaarsbergen en Den Helder. Startdatum: 1. november 2026 Duur: 12 maanden, met optie op verlenging (maximaal 3 verlengingen van 12 maanden). Verwachte uiterste einddatum: 31 oktober 2030 Uren per week: 36 uur

Maximaal 2 dagen thuiswerken per week

Screening: VGB Niveau B en screeningseisen VOG 11, 12, 13, 37, 41 en 71. We offer recruitment of managers and highly qualified consultants with expertise in IT.Experis is part of ManpowerGroup and has been named one of the world’s most ethical companies.

Apply for this position

This job is hosted externally. Click below to view the full posting and apply.

Apply on www.experis.nl
Prepare application

Good distractions

Talks and stories from around this role — technically off-topic, practically not.

2:36 min

Managing cloud access credentials during project handovers

Martin Beránek · LIVE

5:21 min

Protecting infrastructure with the shared responsibility model

Mustafa Toroman · World Congress 2023

1:06 min

Developer experience and project variety at scale

Alexandra Petri · World Congress 2023

4:27 min

Centralizing access with open source identity management providers

Den Prysukhin · LIVE

1:17 min

Managing identity via hardware wallets and accessible user onboarding

Ryan Arndt · World Congress 2023

1:24 min

Evaluating formal AWS certifications versus raw practical engineering experience

Jan Giacomelli · LIVE

Videos

See all

Related articles

See all