IT-Systemelektroniker (m|w|d)

Staatlich Bad Meinberger Mineralbrunnen GmbH & Co. KG

Horn-Bad Meinberg, Germany

2 days ago

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Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Working hours

Shift work

Job source

www.stepstone.de

Tech stack

Microsoft Windows Systems Integration Storage Technologies Information Technology Laptops

Job description

Installation, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen, Netzwerken und Telekommunikationsanlagen
Betreuung der IT-Infrastruktur in Verwaltung, Lager und Produktion
Analyse und Behebung von Hard-, und Netzwerkstörungen
Support von PCs, Notebooks, mobilen Endgeräten
Unterstützung bei der Anbindung und Betreuung von Produktions-, Abfüll- und Lagertechnik
Durchführung von Updates, Systemerweiterungen und IT-Sicherheitsmaßnahmen
Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Fachabteilungen
Dokumentation von IT-Systemen und technischen Prozessen

Requirements

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als IT-Systemelektroniker (m/w/d), Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Kenntnisse in den Bereichen Netzwerktechnik, Windows-Systeme, Server- und Clientadministration
Erste Erfahrungen im industriellen Umfeld oder in der Produktion sind von Vorteil
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
Bereitschaft zur gelegentlichen Rufbereitschaft
Führerschein Klasse B wünschenswert

Benefits & conditions

Familienunternehmen: transparente Kommunikation, Fairness, Respekt, Freude und Erfolg stehen bei uns an erster Stelle. Flache Hierarchien, kreative Ideen und Mut, Neues auszuprobieren.
Faire Bezahlung: ein auf die Position zugeschnittenes Gehalt, plus Zusatzleistungen. Mehrarbeit kann in Freizeit oder finanziell kompensiert werden, ergänzt durch tarifliche Zulagen für besondere Arbeitszeiten. 38-Stunden-Woche.
1. Gehalt: Nach einem Jahr Firmenzugehörigkeit erhalten die Mitarbeitenden am Ende eines Kalenderjahres ein 13. Gehalt.
ONBOARDING: Individuelle Einarbeitungspläne, umfassendes Verständnis des Unternehmens, Aufbau eines Netzwerks, Teamarbeit, ganzheitliches Denken und Initiative.
30 Tage Urlaub: Zusätzlich Urlaubstage für besondere Anlässe wie Hochzeit oder Geburt eines Kindes.
Urlaubsgeld: Übertarifliche Leistung in Form von “Urlaubsgeld”.
Gute Verkehrsanbindung: Bushaltestelle 350 Meter entfernt, Bahnhof etwa 2,8 Kilometer entfernt.
Freies Parken: Kostenlose Parkmöglichkeiten und sichere Unterstellmöglichkeiten für Fahrräder.
Kostenlose Reinigung der Arbeitskleidung: Arbeitskleidung und Sicherheitsausstattung werden kostenlos gestellt und gereinigt.
Weiterbildung: Schulungen, Workshops und Seminare zur beruflichen Weiterentwicklung.
Betriebliche Altersvorsorge: Jährlicher fester Betrag in eine Pensionskasse, individuell aufstockbar.
Haustrunk: Monatlich sechs Kisten aus dem Eigenmarkensortiment gratis. Getränkeversorgung während der Arbeitszeit.
Jobrad: Möglichkeit, bis zu zwei Fahrräder, E-Bikes oder Pedelecs zu leasen.
Betriebsfeiern: Diverse Teamevents und ein jährliches Betriebsfest.
Corporate Benefits: Vorteilsportal mit attraktiven Angeboten und Vergünstigungen.
Gesundheitsteam: Regelmäßige Gesundheitstage, Impf-Angebote, ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz.
Nachhaltige Branche: Engagement für Umweltschutz und Ressourcenschonung.
Klimafreundliches Unternehmen: Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein als Markenkern.