IT-Projektmitarbeiter - Medizintechnik - UMMD changeMITdigital GmbH

• Bestandsverzeichnis und Stammdaten: Betreuung unseres Medizinprodukte-Bestandsverzeichnisses (WaveWare) - Customizing, Katalog- und Stammdatenpflege, Formularerstellung, EMTEC-Abgleich, Migration externer Bestandsverzeichnisse sowie Import von Prüfdaten externer Dienstleister.
• Digitalisierung von Abläufen: Mitwirkung an Projekten zur Digitalisierung von Verwaltungsprozessen - etwa Einweisungsdokumentation, Vertrags- und Beschaffungsmanagement.
• IT-Sicherheit vernetzter Medizinprodukte: Unterstützung bei der Ablösung veralteter Betriebssysteme und der Umsetzung der IEC 80001.
• Analyse und Reporting: Aufbau von KPIs, Auswertungen und Analysen als Grundlage für steuerbare Prozesse.
• Fachliche Unterstützung: Begleitung der Abteilungsleitung in IT-Fragestellungen.

• Abgeschlossene Hoch- oder Fachschulausbildung in (Medizin-)Informatik, Medizintechnik oder einem vergleichbaren Bereich - oder eine gleichwertige praktische Qualifikation.
• Sicherer Umgang mit SQL-basierten Datenbanken (Abfragen und Auswertungen).
• Grundverständnis im Bereich Informations- und Datensicherheit oder ausgeprägtes Interesse, dich hier einzuarbeiten.
• Eine strukturierte, analytische Arbeitsweise und den Anspruch, Prozesse zu verstehen und weiterzuentwickeln.
• Bereitschaft zur Einarbeitung in ein System zur vernetzten Facility-Verwaltung (WaveWare).
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Von Vorteil:

• Erfahrung mit einem vFM-System (WaveWare oder vFM von Loy & Hutz).
• Kenntnisse im Risikomanagement vernetzter Medizinprodukte (IEC 80001).
• Kenntnisse im Medizinprodukterecht (MDR 2017/745, MPDG, MPBetreibV).
• Erfahrung im agilen oder hybriden Projektmanagement.

• Eine strukturierte Einarbeitung in WaveWare und die medizintechnischen Abläufe - Vorkenntnisse im System setzen wir nicht voraus.
• Regulatorik in der praktischen Anwendung: wie MDR, MPBetreibV und IEC 80001 den Alltag einer Medizintechnik-Abteilung konkret bestimmen.
• Entwicklungsmöglichkeiten in angrenzende Themenfelder wie Datenauswertung, IT-Sicherheit und Digitalisierung.
• Eine sinnstiftende Aufgabe an einem Universitätsklinikum, an dem Versorgung, Forschung und Lehre zusammenwirken.
• Eine Führungskultur, die auf klare Ziele setzt: definierte Erwartungen, offene Kommunikation und regelmäßige Entwicklungsgespräche.
• Gestaltungsspielraum in einer Abteilung, die ihre digitalen Prozesse derzeit modernisiert und ausbaut.
• Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und ein strukturiertes Onboarding. Vergütung