NET Developer

Als Full Stack Developer met back end focus werk je aan spannende projecten en de groei van een betrouwbaar platform. Je brengt je vaardigheden in C#, SQL, en front-end technologieën zoals HTML, CSS en JavaScript. Er is veel ruimte voor jouw ideeën en nieuwe technologieën toepassen. Het team is enthousiast, kundig, en er zijn regelmatig leuke teamactiviteiten. Je kunt flexibel werken, en er zijn kansen voor training en ontwikkeling. Helemaal jouw kans om te schitteren en te groeien! Meer weten? Lees vooral verder!

Als Full Stack Developer met een sterke back end focus maak je deel uit van het kernontwikkelingsteam. Je werkt aan het ontwerpen en bouwen van robuuste C# microservices en efficiënte MSSQL-databaseoplossingen. Daarnaast ondersteun je de frontend met jouw kennis van HTML, CSS, JavaScript en Angular.

Je werkt volgens Agile Scrum en stemt prioriteiten af met collega developers en product owners. Je vertaalt businesswensen naar technische oplossingen, ontwikkelt APIs, refactort bestaande code en zorgt ervoor dat applicaties veilig, schaalbaar en goed onderhoudbaar blijven. Er is veel ruimte voor eigen initiatief, kennisdeling en het toepassen van nieuwe technologieën. Ben jij ambitieus en wil je voor de lange termijn bijdragen aan het verder verbeteren en opschalen van het platform? Dan pas je hier perfect!

• 36 - 40 uur

• Nederlands, Engels (talen)

• Sterke kennis en ervaring met C#, REST APIs en microservices
• Gedegen ervaring met MSSQL en databaseoptimalisatie
• Kennis van HTML, CSS, JavaScript en ervaring met Angular
• Bekend met CI/CD, Git en containerization, cloudplatformen en AI tools
• Je werkt graag samen, maar kunt ook zelfstandig goed uit de voeten
• Je bent leergierig en blijft graag op de hoogte van nieuwe technologieën
• Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels

• Loondienst (vast)
• 4.000 - € 5.700 p/m (bruto)
• Pensioenregeling, Opleidingsbudget, Reiskostenvergoeding

• Deels thuiswerken

• Salarisindicatie tussen de 4.000,- en 5.700,- o.b.v. fulltime dienstverband
• Werkweek van 32, 36 of 40 uur
• 25 vakantiedagen
• 8% vakantiegeld
• Flexibel thuiswerken (minimaal 2 dagen per week op kantoor)
• Reiskosten- en internetvergoeding
• Ruime mogelijkheden voor trainingen en certificeringen
• Pensioenregeling
• Een enthousiast en deskundig team
• Leuke activiteiten zoals padel of golf, BBQs, borrels op donderdagmiddag en andere teamuitjes