Teamleitung Softwareentwicklung & Webservices

Teamführung: Sie leiten, motivieren und entwickeln ein erfahrenes, 5-köpfiges Entwicklerteam fachlich sowie disziplinarisch.Ressourcenplanung: Sie übernehmen die Kapazitätsplanung, führen Mitarbeitergespräche und definieren klare Teamziele.Plattform-Verantwortung: Sie verantworten die Architektur, den Betrieb und die kontinuierliche Optimierung der zentralen Integrations- und API-Plattformen.Projektsteuerung: Sie leiten Neuentwicklungsprojekte für unsere digitalen Customer Touchpoints (Portale und Webpräsenzen) von der Schätzung bis zum Rollout.Schnittstellenarbeit: Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen zusammen, um komplexe Anforderungen in performante, sichere und regulatorisch konforme Softwarelösungen zu übersetzen.Innovation: Sie treiben die Einführung moderner Technologien (z. B. Cloud-Migration, Event-Driven Architecture) voran und etablieren agile Arbeitsweisen. Ihre Stärken

Ausbildung: Sie haben ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.Erfahrung: Sie bringen mehrjährige Praxis in der Softwareentwicklung, Systemintegration und Projektleitung mit - idealerweise in einem stark regulierten Umfeld (z.B. Finanzdienstleistung, Versicherungswesen)Führungstalent: Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Führungserfahrung.Technisches Know-how: Sie besitzen ein tiefes Verständnis für moderne Integrationsmuster (REST, SOAP, Message Queues) und Microservice-Architekturen.Tech-Stack: Sie haben fundierte Kenntnisse in der Java Umgebung mit Spring Boot, in API Management Tools sowie in gängigen Cloud- und Container Technologien (Docker, Kubernetes).Methoden: Sie gehen sicher mit Scrum/Kanban sowie DevOpsSoft Skills: Sie zeichnen sich durch eine analytische Denkweise, starke Kommunikationsfähigkeit und verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1)