System Engineer Clientadministration

Client-Management Second Level Support Informatik Windows Empirum Englisch Softwarepaketierung Active Directory Entwicklungsumgebungen Dokumentation Automatisierung Technische Dokumentation Projekterfahrung IT Configuration Management PowerShell Optimierung Wirtschaftsinformatik Support Deutsch Verantwortungsvolle Arbeitsweise, * Ganzheitliche Verantwortung für das Betriebssystem-Deployment im Windows-Client-Umfeld

• Anpassung von Betriebssystemen nach internen Anforderungen
• Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Tasksequenzen für Anwendungen, Treiber, Updates und Betriebssystem-Rollouts
• Arbeit mit Endpoint Configuration Manager / MECM / SCCM MDT
• Matrix42
• Matrix42 Empirum
• Softwareverteilung für Drittanbieter-Anwendungen sowie interne Eigenentwicklungen
• Microsoft Intune
• Betreuung von Themen rund um AutopilotAutopatch, und Modern Desktop, sofern Erfahrung vorhanden
• 2nd-Level-Support bei Problemen mit Hardware, Windows-Clients, Office-Produkten und Windows Hello for Business
• Bearbeitung von 3rd-Level-Support-Cases in Zusammenarbeit mit Herstellern, z. B. Microsoft
• Analyse und Behebung komplexerer Störungen im Client-, Endpoint- und Workplace-Umfeld
• Betreuung von Spezialsoftware mit Bezug zur IT-Infrastruktur
• Bedarfsplanung, Evaluierung und Beschaffung neuer Client-Hardware wie Desktops und Notebooks
• Unterstützung bei der Optimierung des laufenden Betriebs
• Entwicklung von PowerShell-Routinen zur Automatisierung, Analyse und Vereinfachung administrativer Aufgaben
• Zusammenarbeit mit einem größeren Infrastrukturteam aus Engineers und Administratoren

Betriebswirte/Fachwirte/Fachkaufleute (Fachschulniveau), * Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in oder abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare IT-Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Clientadministration, im End User Computing oder im Workplace-/Endpoint-Umfeld
• Keine reine Junior-Erfahrung; gesucht werden ca. 4-5 Jahre relevante Praxis oder mehr
• Sehr gutes Verständnis von Active Directory , User- und Gruppenberechtigungen sowie Gruppenrichtlinien
• Fundierte Erfahrung mit Windows-Clientadministration und Betriebssystem-Deployment
• Erfahrung mit Softwarepaketierung und Softwareverteilung
• Praxis mit SCCM/MECMEndpoint Configuration Manager, MDT , oder vergleichbaren Deployment-Tools
• Kenntnisse in Matrix42 Empirum oder vergleichbaren Client-Management-/Softwareverteilungslösungen von Vorteil
• Erfahrung mit Patchmanagement im Clientumfeld
• Kenntnisse in Microsoft IntuneMDM, Autopilot , od Autopatcher wünschenswert
• Erfahrung im 2nd- und 3rd-Level-Support für Windows, Office, Hardware und Endpoint-Themen
• Sicherer Umgang mit PowerShell im administrativen Umfeld
• Praktische Projekterfahrung im Client-/Endpoint- oder Workplace-Umfeld von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse zwingend erforderlich
• Gute Englischkenntnisse für technische Dokumentation und Herstellerkommunikation
• Strukturierte, serviceorientierte und kommunikative Arbeitsweise Team- und Arbeitsumfeld

Gesundheitsförderung Fahrtkostenzuschuss Mitarbeiterangebote Unbefristeter Arbeitsvertrag Weiterbildungsmaßnahmen Sportaktivitäten Firmenticket Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Kantine, Die Position ist unbefristet in Festanstellung zu besetzen. Das Team verantwortet den stabilen Betrieb der IT-Arbeitsplätze und Endgeräteumgebung für interne Mitarbeitende sowie angeschlossene operative Einheiten. Gesucht wird keine Junior-Person und kein reiner Supporter, sondern ein erfahrener Client-/Endpoint-Spezialist mit fundierter Praxis in Windows-Clientadministration, Deployment, Softwareverteilung und Endpoint Management., * Kein reiner Ticketsupport, sondern operative Verantwortung für Deployment, Paketierung, Patchmanagement, Clientbetrieb und Weiterentwicklung Benefits

• 32 Urlaubstage pro Jahr
• 3 Tage Homeoffice pro Woche
• Flexible Arbeitszeiten ohne feste Kernarbeitszeit
• Elektronische Zeiterfassung mit eigenem Zeitkonto
• 12 Monatsgehälter
• 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Kostenloses Deutschlandticket oder Fahrtkostenzuschuss
• Moderner Arbeitsplatz im Frankfurter Europaviertel
• Höhenverstellbare Schreibtische
• Internes Fitnessstudio für ca. 10 € monatlich
• Weiterbildungsangebote und interne Schulungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Bezuschusstes Betriebsrestaurant und Kaffeebar
• Corporate Benefits
• Möglichkeit eines Sabbaticals über befristete Teilzeitvereinbarung

• Realistische Einordnung:bei ca. 4-5 Jahren passender Erfahrung meist ca. 60.000-65.000 € , bei sehr starkem Fit mit Intune, SCCM/MECM, MDT, Matrix42 Empirum und PowerShell auch darüber möglich