SAP IS-H Senior Entwickler

• Du entwickelst und modernisierst SAP-Anwendungen im Healthcare-Umfeld mit Fokus auf stabile, skalierbare Softwarelösungen
• Du analysierst und modellierst klinische Prozesse, Patienten- und Administrationsabläufe und setzt diese technisch im SAP-System um
• Du verantwortest das Design, die Umsetzung und Weiterentwicklung von ABAP-basierten Anwendungen
• Du definierst technische Architekturen, Entwicklungsstandards und begleitest die Auswahl geeigneter Technologien
• Du führst Komponenten-, Integrations- und Abnahmetests durch und stellst die Qualität der Lösungen sicher

Das bringst Du für diesen SAP Job mit

• Mehrjährige Erfahrung in der SAP ABAP oder ABAP OO Entwicklung von SAP Healthcare-Lösungen wie SAP IS-H
• Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung komplexer Softwarelösungen im SAP-Umfeld
• Interesse an klinischen Prozessen und deren technischer Abbildung in IT-Systemen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit verhandlungssicheren Deutsch- und guten Englischkenntnissen
• Reisebereitschaft für projektbezogene Kundeneinsätze (ca. 40 %)

Im Umfeld eines führenden SAP-Beratungshauses entstehen Lösungen, die weit über klassische IT-Implementierung hinausgehen. Hier werden digitale Anwendungen entwickelt, die direkt zur Verbesserung von Prozessen im Gesundheitswesen beitragen - insbesondere im Bereich klinischer Abläufe, Patientenmanagement und medizinischer Dokumentationssysteme.

Der Fokus liegt auf der Verbindung von technischer Exzellenz in der SAP-Entwicklung mit tiefem Verständnis für Healthcare-Prozesse. Dabei entstehen maßgeschneiderte Softwarelösungen, die sowohl stabil im Betrieb als auch innovativ in der Weiterentwicklung sind., * Gesundheit und Sport Das Unternehmen unterstützt Deine sportlichen Aktivitäten durch Zuschüsse zu Fitnessangeboten und weiteren sportlichen Aktivitäten.

• Flexible Arbeitsmodelle Flexible Arbeitszeiten und individuelle Auszeitmodelle ermöglichen eine gute Balance zwischen beruflichen und privaten Anforderungen.

• Familienfreundliches Umfeld Verschiedene Angebote unterstützen Mitarbeitende dabei, Familie und Beruf gut miteinander zu vereinbaren.

• Weiterentwicklung Eine große Auswahl an Trainingsangeboten sowie eine digitale Lernplattform unterstützen Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung.

• Teamkultur Gemeinsame Events, Onboarding-Programme und Mentoring sorgen für ein starkes Miteinander im Team.

• Attraktive Rahmenbedingungen Ein Jahresgehalt von bis zu 90.000 € Jahresbrutto, Empfehlungsprämien, Corporate Benefits und weitere Zusatzangebote honorieren Deinen Einsatz.

• Mobilität und Flexibilität JobRad-Angebote, Zuschüsse zum Deutschlandticket und die Möglichkeit, zeitweise mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten bieten zusätzliche Flexibilität.

• Absicherung für die Zukunft Individuelle Beratung zu Altersvorsorge und Versicherungen unterstützt Dich bei Deiner langfristigen Planung.