Postgresql Dba / Database Platform Engineer

¿Tienes experiencia diseñando y administrando plataformas PostgreSQL empresariales?Buscamos un perfil con capacidad para liderar el diseño, implantación, operación y evolución de una arquitectura completa de bases de datos.Tu misiónSerás responsable de diseñar, implementar y mantener una plataforma PostgreSQL de alta disponibilidad, asegurando su rendimiento, seguridad y escalabilidad. Participarás tanto en la definición de la arquitectura como en su operación y mejora continua.Diseñar e implantar arquitecturas PostgreSQL con alta disponibilidad (HA).Gestionar entornos PostgreSQL multinodo y mecanismos de failover.Administrar y optimizar el rendimiento de bases de datos críticas.Implementar soluciones de gestión de conexiones mediante PgBouncer y PgPool-II.Desarrollar procedimientos operativos y documentación técnica.Implantar capacidades de monitorización y observabilidad.Garantizar la seguridad y disponibilidad de la plataforma.Automatizar despliegues e infraestructura mediante Ansible y Terraform.Participar en la evolución tecnológica y mejora continua de la plataforma.Experiencia en:Administración de PostgreSQL sobre Linux.Instalación, actualización y mantenimiento de entornos PostgreSQL.Gestión de roles, permisos, tablespaces e índices.Administración de WAL, Vacuum y Autovacuum.Tuning y optimización de rendimiento.Conocimientos de replicación PostgreSQL:Réplicas síncronas y asíncronas.Cascading Replication.Failover y recuperación ante fallos.Lo que te ofrecemos:Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de ** profesionales, con seguridad financiera.Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Adaptarlo al modelo de trabajo de la posición, en entorno de fábrica a turnos, no puede haber flexibilidad.Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de *** cursos para especializarte!).Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades .Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.¿Cómo es nuestro proceso de selección?Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés.Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match.Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!¡ INDRA es empresa Top Employer **! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Experiencia en: Administración de PostgreSQL sobre Linux. Instalación, actualización y mantenimiento de entornos PostgreSQL. Gestión de roles, permisos, tablespaces e índices. Administración de WAL, Vacuum y Autovacuum. Tuning y optimización de rendimiento. Conocimientos de replicación PostgreSQL: Réplicas síncronas y asíncronas. Cascading Replication. Failover y recuperación ante fallos.

Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de ** profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Adaptarlo al modelo de trabajo de la posición, en entorno de fábrica a turnos, no puede haber flexibilidad. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de ***** cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades . Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés. Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match. Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! ¡ INDRA es empresa Top Employer **! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.