Management Consultant SAP Lizenzberatung und -management

Mitarbeiterangebote Weiterbildungsmaßnahmen Mitarbeiter-Events Sportaktivitäten, * Leitung von Lizenzberatungs- und Lizenzmanagement-Projekten bei nationalen und internationalen Kunden

• Strategische Beratung von Kunden bei der Analyse, Optimierung und Neuausrichtung ihrer SAP Lizenzmodelle
• Verantwortung für die Durchführung von Lizenzanalysen, Lizenzvermessungen und die Bewertung von Lizenznutzungen
• Strategische Beratung und Entwicklung kundenindividueller Lizenzstrategien im Kontext von SAP S/4HANA-Transformationen und Cloud-Umgebungen
• Begleitung von Vertragsverhandlungen mit SAP sowie Unterstützung bei Audits und Lizenzvergleichen
• Bewertung von Risiken, Optimierungspotenzialen und Compliance-Anforderungen im Lizenzmanagement
• Leitung und Durchführung von Projekten im SAP Software Asset Management (SAM)
• Fachliche Führung und Ausbildung von Kolleg:innen

Tätigkeiten mit unterschiedlichen Qualifikationen

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

SAP HANA Beratung Compliance Cloud SAP S/4HANA Informatik Leitung Lizenzmanagement Englisch Asset Management Optimierung Wirtschaftsinformatik Kommunikation Vertrieb Management Deutsch Verantwortungsvolle Arbeitsweise Flexibilität, * Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, BWL, IT-Management oder vergleichbare Qualifikation

• Erfahrungen im SAP Lizenzmanagement, SAP Vertrieb oder SAP Produktportfolio
• Fundierte Kenntnisse der SAP Lizenzmodelle, Erfahrung mit Vermessungstools und Vertragsanalysen
• Praktische Erfahrungen mit SAP Verhandlungsprozessen sowie im Projektmanagement
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, strategischer Blick und Beratungskompetenz auf Management-Ebene
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Ein spannender Job mit viel Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Unternehmen
• Stetige Entwicklung der individuellen Fähigkeiten durch abwechslungsreiche Aufgaben sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
• Intensive Einarbeitung, inklusive Mentoringprogramm
• Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
• Individuelle und flexible Möglichkeiten der Arbeitsgestaltung, inklusive Remote-Arbeit
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Vertrauensarbeitszeit
• Mitarbeiter Benefits, z.B. regelmäßige Teamevents, Firmenfitness, Bürohunde willkommen & vieles mehr Gerne beantworten wir alle deine Fragen rund um uns und das Profil in einem persönlichen Gespräch.