Data Architect - Energiewirtschaft
apsa Personnel Concepts GmbH
Mödling, Austria
5 days ago
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Role details
Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Compensation
€80,000.0
Working hours
Shift work
Languages
English, German
Job source
Tech stack
Data Analysis
Microsoft Azure
Databases
Apache Hadoop
Python (Programming Language)
PostgreSQL
NumPy
Oracle (Applications)
Power BI
SAP (Applications)
Systems Architecture
Data Processing
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Grafana
Togaf
Pandas
Scikit Learn
Information Technology
Data Management
Databricks
Job description
- Strategische Gestaltung der Daten- und Systemarchitektur im Einklang mit den Unternehmenszielen
- Design und Weiterentwicklung von Datenmodellen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen
- Konzeption und Implementierung von Datenintegrationslösungen für eine nahtlose Datenverarbeitung
- Beratung und Unterstützung interner Teams bei architektonischen Fragestellungen
- Evaluierung und Einführung neuer Technologien im Datenumfeld
- Sicherstellung der Einhaltung von Architekturrichtlinien und Standards
Requirements
- Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Daten- oder Systemarchitektur, idealerweise in komplexen IT-Landschaften
- Fundierte Kenntnisse in:
- Datenmodellierung und Bewertung von Systemarchitekturen
-
Technologien im Bereich Analytics & BI: o Python (inkl. Pandas, Numpy, Scikit etc.) o Power BI o Databricks o Grafana
-
Datenbanken & Plattformen: o Oracle o PostgreSQL o Azure Cloud o Hadoop
- Zertifizierungen wie TOGAF oder Certified Data Management Professional sind von Vorteil
- Ausgeprägtes konzeptionelles und vernetztes Denkvermögen
- Hohe Selbstständigkeit sowie Kommunikationsstärke im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Grundverständnis für SAP als Datenquelle - keine Vorerfahrung notwendig
Benefits & conditions
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Umfeld
- Ein kollegiales Arbeitsklima mit flachen Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeitregelung
- Mobiles Arbeiten im Rahmen einer modernen Home-Office-Policy
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungschancen
- Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen der Energiewirtschaft
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