Technical Lead/ Arquitecto/A .Net Core Microservicios

¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? EnKIREY SOLUTIOes posible y nos gustaría conocerte.Actualmente seleccionamos un/aTechnical Lead/ Arquitectura (.NET Microservices Cloud AI-Assisted Development)enfocado en arquitectura moderna, microservicios y el uso estratégico de IA en el desarrollo de software.¿Qué requisitos se valoran para el puesto?Experiencia endiseño e implementación de microserviciosutilizando.NET Core . Capacidad paradefinir arquitecturas orientadas a dominiossiguiendo principios deDomain-Driven Design (DDD) . Dominio de patrones de desarrollo comoCQRS ,Clean ArchitectureyEvent-Driven Architecture . Uso avanzado de Entity Framework Corepara gestión eficiente de datos y modelado de entidades. Experiencia conbrokers de mensajeríacomoService BusoRabbitMQ. Conocimiento en implementación de patrones distribuidos:Pub/Sub ,Saga ,OutboxyEventual Consistency , garantizando sistemas escalables.¿Cuáles serían algunas de tus funciones?Liderar técnicamenteel diseño y evolución de soluciones basadas enDomain-Driven Design (DDD)ymicroservicios , asegurandoescalabilidad y resiliencia. Definir y mantenerarquitecturas en Kubernetes (AKS) , asegurando despliegues consistentes y seguros. Implementar y supervisarpipelines de CI/CDutilizandoJenkinsyGitHub Actions . Establecerdespliegue en Azure. Gestionar y asegurar lagobernanza de repositoriosen plataformas comoGitHubyBitbucket , promoviendo buenas prácticas. Impulsar la adopción estratégica de IAen el ciclo de desarrollo, aprovechando herramientas comoCopiloty/oClaude.¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido ? Jornada completa. Modalidad de trabajo: remoto. Formación. Paquete retributivo flexible y de elección voluntaria (tarjeta restaurante, seguro médico, dental, cheque guardería, etc.). Seguimiento del bienestar del emplead@ desde Departamento de Culture & People Experience de Kirey Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.). ??Plan Amigo por referenciar un CV: recibirás una gratificación anexa a tu nómina en caso de que se incorpore con nosotros y permanezca al menos tres meses.En KIREY SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.Si estás buscando un cambio profesional y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, ¡¡anímate y envíanos tu CV!!

diseño e implementación de microservicios utilizando .NET Core . Capacidad para definir arquitecturas orientadas a dominios siguiendo principios de Domain-Driven Design (DDD) . Dominio de patrones de desarrollo como CQRS , Clean Architecture y Event-Driven Architecture . Uso avanzado de Entity Framework Core para gestión eficiente de datos y modelado de entidades. Experiencia con brokers de mensajería como Service Bus o RabbitMQ. Conocimiento en implementación de patrones distribuidos: Pub/Sub, escalabilidad y resiliencia. Definir y mantener arquitecturas en Kubernetes (AKS) , asegurando despliegues consistentes y seguros. Implementar y supervisar pipelines de CI/CD

Contrato indefinido ? Jornada completa. Modalidad de trabajo: remoto. Formación. Paquete retributivo flexible y de elección voluntaria (tarjeta restaurante, seguro médico, dental, cheque guardería, etc.). Seguimiento del bienestar del emplead@ desde Departamento de Culture & People Experience de Kirey Solutio (onboarding, desarrollo profesional, plan formativo, etc.). ??Plan Amigo por referenciar un CV: recibirás una gratificación anexa a tu nómina en caso de que se incorpore con nosotros y permanezca al menos tres meses. En KIREY SOLUTIO creemos en el valor de la diversidad y en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Apostamos por entornos de trabajo inclusivos, donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su talento.