Ingénieur SAP - Aéronautique H/F

Vous intégrerez une organisation stratégique, pluridisciplinaire et internationale, au coeur d’un programme visant à faire évoluer plusieurs centaines d’outils existants vers un écosystème numérique unifié basé sur SAP S/4HANA.

Vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement des équipes et des sites industriels dans cette transformation d’envergure., Concevoir et déployer la stratégie globale de conduite du changement afin de favoriser l’adoption du nouvel ERP SAP S/4HANA sur les principaux sites industriels.

• Définir la stratégie de formation et piloter la création des supports et contenus pédagogiques, notamment via SAP Enable Now.
• Structurer le dispositif de déploiement et coordonner la démarche Train the Trainer.
• Piloter l’accompagnement des utilisateurs pendant et après la mise en production (post-go-live).
• Accompagner les projets dans des environnements Waterfall et Agile/SAFe, en veillant à l’alignement des livrables avec les jalons de déploiement.
• Identifier et anticiper les risques liés au changement et au déploiement, notamment grâce à l’utilisation de technologies d’IA et d’analyse de données.
• Assurer un rôle d’interface entre les équipes de direction, les équipes projet et les opérationnels.
• Fédérer les parties prenantes et accompagner les équipes dans l’appropriation des nouveaux processus et outils.
• Évoluer dans un environnement multiculturel et transnational, en interaction avec différents métiers et sites industriels.

Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en gestion de projet, conduite du changement, Supply Chain, innovation ou ingénierie. Vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 10 ans dans la conduite de projets de transformation et de change management de grande envergure, idéalement acquise dans l’aéronautique, l’automobile ou un environnement industriel international complexe.Vous maîtrisez :Les méthodologies de conduite du changement et de gestion de projet.Les environnements SAP, idéalement SAP S/4HANA.SAP Enable Now pour la création et le déploiement de contenus de formation.Les méthodologies Waterfall / Cascade et Agile / SAFe.Les technologies d’IA appliquées à l’analyse de données et à l’anticipation des risques.Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre :Leadership et capacité à fédérer.Autonomie et capacité à prendre des initiatives.Excellente communication et aisance relationnelle.Capacité à négocier et à gérer les situations de conflit.Aptitude à travailler avec des interlocuteurs de différents niveaux et cultures.L’anglais courant est indispensable., Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en gestion de projet, conduite du changement, Supply Chain, innovation ou ingénierie.

Vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 10 ans dans la conduite de projets de transformation et de change management de grande envergure, idéalement acquise dans l’aéronautique, l’automobile ou un environnement industriel international complexe.

Vous maîtrisez :

• Les méthodologies de conduite du changement et de gestion de projet.
• Les environnements SAP, idéalement SAP S/4HANA.
• SAP Enable Now pour la création et le déploiement de contenus de formation.
• Les méthodologies Waterfall / Cascade et Agile / SAFe.
• Les technologies d’IA appliquées à l’analyse de données et à l’anticipation des risques.

Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre :

• Leadership et capacité à fédérer.
• Autonomie et capacité à prendre des initiatives.
• Excellente communication et aisance relationnelle.
• Capacité à négocier et à gérer les situations de conflit.
• Aptitude à travailler avec des interlocuteurs de différents niveaux et cultures.

L’anglais courant est indispensable.

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Management d’équipe Anglais Intelligence artificielle Sens du relationnel Pro-activité Conduite de projet Autonomie Conduite du changement Qualité fédératrice Analyse de données

NBtech rassemble l’ensemble des activités et savoir-faire en matière d’études techniques, de conseils en technologie et d’ingénierie industrielle, dans les domaines automobile, aéronautique, ferroviaire et maintenance industrielle

Notre mission est de transposer les méthodes uniques qui sont au coeur de NBtech pour chaque secteur de l’industrie, afin d’atteindre un niveau de qualité optimal pour nos clients, qui sont parmi les grands noms de l’industrie

Aujourd’hui, NBtech rassemble une équipe de 22 équipiers en structures et 350 collaborateurs chez nos clients dans toute la France.

Nous recrutons des techniciens et ingénieurs dont chaque fonction représente une étape clé de l’innovation industrielle

Nous cultivons l’esprit d’équipe et l’effort collectif, mais veillons également à accompagner chaque collaborateur dans sa carrière, et dans ses souhaits d’évolution ou de mobilité

Nous vous accompagnons tout au long de votre parcours de recrutement

Après un premier échange téléphonique rapide, nous ferons connaissance dans nos locaux lors d’un entretien, en présentiel ou en visioconférence.

Vous aurez ensuite l’opportunité de rencontrer notre client. Ce sera l’occasion de découvrir les équipes et les locaux dans lesquels vous évoluerez.

Durant ce processus, qui dure d’une à trois semaines, nous nous engageons à vous tenir informé et à vous accompagner jusqu’à la signature du contrat et la prise de poste.

Déposez dès aujourd’hui votre candidature ici et découvrez nos offres de recrutement sur l’espace dédié de notre site.

L’innovation commence par une rencontre.

Dans le cadre d’un programme majeur de transformation numérique et industrielle, notre client recherche un Spécialiste / Ingénieur Conduite du Changement H/F pour rejoindre une équipe ERP Transformation & Change Management., NBtech, qui sommes-nous ?NBtech rassemble l’ensemble des activités et savoir-faire en matière d’études techniques, de conseils en technologie et d’ingénierie industrielle, dans les domaines automobile, aéronautique, ferroviaire et maintenance industrielleNotre mission est de transposer les méthodes uniques qui sont au coeur de NBtech pour chaque secteur de l’industrie, afin d’atteindre un niveau de qualité optimal pour nos clients, qui sont parmi les grands noms de l’industrie Aujourd’hui, NBtech rassemble une équipe de 22 équipiers en structures et 350 collaborateurs chez nos clients dans toute la France. Nous recrutons des techniciens et ingénieurs dont chaque fonction représente une étape clé de l’innovation industrielle Nous cultivons l’esprit d’équipe et l’effort collectif, mais veillons également à accompagner chaque collaborateur dans sa carrière, et dans ses souhaits d’évolution ou de mobilitéNous vous accompagnons tout au long de votre parcours de recrutement Après un premier échange téléphonique rapide, nous ferons connaissance dans nos locaux lors d’un entretien, en présentiel ou en visioconférence.Vous aurez ensuite l’opportunité de rencontrer notre client. Ce sera l’occasion de découvrir les équipes et les locaux dans lesquels vous évoluerez.Durant ce processus, qui dure d’une à trois semaines, nous nous engageons à vous tenir informé et à vous accompagner jusqu’à la signature du contrat et la prise de poste. Déposez dès aujourd’hui votre candidature ici et découvrez nos offres de recrutement sur l’espace dédié de notre site.L’innovation commence par une rencontre.