Informatiemanager (domein Ruimte)

Gemeente Ede
Tiel, Netherlands
1 day ago
Apply on www.werkenbijede.nl
Prepare application

Role details

Contract type
Temporary to permanent
Employment type
Part-time / full-time
Compensation
€4,520.0 - €6,422.0
Working hours
Regular working hours

Tech stack

Artificial Intelligence Applications Architecture Information Management Information Technology Data Management

Job description

Maak impact op de leefomgeving van Ede en help het ruimtelijk domein vooruit met slimme, toekomstbestendige informatievoorziening.

Informatiemanager (domein Ruimte), een echte smaakmaker

Als informatiemanager binnen het ruimtelijk domein zorg jij ervoor dat de informatievoorziening optimaal aansluit op de ambities en maatschappelijke opgaven van gemeente Ede. Je bent de verbindende schakel tussen het ruimtelijk domein, de informatievoorzieningsorganisatie en leveranciers. Als sparringpartner en adviseur werk je nauw samen met afdelingsmanagers, proceseigenaren, functioneel beheerders, architecten en andere specialisten binnen ICT en informatievoorziening. Vanuit jouw expertise verbind je menselijk handelen, werkprocessen, informatie en technologie en bewaak je de samenhang daartussen. Je zorgt ervoor dat keuzes binnen het domein aansluiten op gemeentebrede kaders en ontwikkelingen.

Met jouw kennis van informatievoorziening, werkprocessen en digitale ontwikkelingen help je de organisatie om de juiste keuzes te maken. Je brengt wensen en behoeften van gebruikers samen met architectuur- en beveiligingskaders en ontwikkelingen in de markt. Op basis daarvan adviseer je over toekomstbestendige oplossingen die bijdragen aan een efficiënte en hoogwaardige dienstverlening. Je volgt ontwikkelingen binnen het ruimtelijk domein en de markt voor vakapplicaties dan ook op de voet. Daarbij houd je oog voor onderwerpen als gegevensuitwisseling, digitalisering, informatiegestuurd werken en de verdere ontwikkeling van onze digitale dienstverlening. Met jouw ervaring draag je bij aan de doorontwikkeling van de informatievoorziening en het applicatielandschap binnen het ruimtelijk domein.

Je adviseert het management van het ruimtelijk domein en de i-Keten over ontwikkelingen, kansen en keuzes op het gebied van informatievoorziening. Je initieert en helpt bij het uitwerken van businesscases, projectvoorstellen en verbeterinitiatieven en werkt samen met stakeholders aan aanbestedingen en leveranciersselecties. Zo help je de organisatie om haar doelstellingen te realiseren en draag je bij aan een kwalitatief hoogwaardige dienstverlening aan inwoners, ondernemers en samenwerkingspartners. Je werkt aan maatschappelijke opgaven die zichtbaar zijn in de leefomgeving van gemeente Ede. Daarmee lever je een directe bijdrage aan een gemeente waar ruim 125.000 inwoners wonen, werken en recreëren. Voor 32-36 uur per week ben je als informatiemanager bezig met het:

  • signaleren, onderzoeken en analyseren van informatievraagstukken, ontwikkelingen en innovaties binnen het ruimtelijk domein;
  • opstellen en onderhouden van een roadmap voor de informatievoorziening en het applicatielandschap van het ruimtelijk domein;
  • vertalen van wensen en behoeften vanuit het ruimtelijk domein naar toekomstbestendige oplossingen, passend binnen gemeentelijke kaders en architectuur;
  • voorbereiden van aanbestedingen en leveranciersselecties in samenwerking met stakeholders en team Inkoop;
  • initiëren en uitwerken van businesscases, projectvoorstellen en verbeterinitiatieven;
  • werken aan uitdagende thema’s zoals de Omgevingswet, beheer openbare ruimte, geo-informatie en basisregistraties, datagedreven werken, digitale dienstverlening, de inzet van AI en de verdere digitalisering van processen binnen het ruimtelijk domein.

  • Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
  • Een online screening, assessment en referentiecheck kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces.
  • Voordat je bij ons in dienst komt, lever je een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan.
  • We doen de werving zelf, dus acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Requirements

Je bent het best te beschrijven als initiatiefrijk en klantgericht. En om het af te maken ben je overtuigend en verbindend. Je staat stevig in je schoenen en weet inhoudelijke deskundigheid te combineren met sterke advies- en beïnvloedingsvaardigheden. Je kunt constructief tegengas geven, ook wanneer belangen of prioriteiten uiteenlopen, en houdt daarbij de relatie goed. Zo creëer je draagvlak voor keuzes die de informatievoorziening verder brengen. Kortom, een echte inspiratiebron als informatiemanager domein Ruimte.

  • hbo- of wo werk- en denkniveau;
  • aantoonbare ervaring met informatiemanagement en informatievoorziening;
  • sterk ontwikkelde advies- en communicatievaardigheden;
  • het vermogen om verschillende belangen bij elkaar te brengen en duurzame relaties op te bouwen met gebruikers, management, leveranciers en collega’s binnen de i-Keten;
  • een goed analytisch vermogen en het talent om complexe vraagstukken te vertalen naar concrete oplossingen en adviezen;
  • gevoel voor bestuurlijke en organisatorische verhoudingen binnen een complexe organisatie;
  • het vermogen om vanuit strategie en visie richting te geven aan de doorontwikkeling van informatievoorziening en het applicatielandschap;
  • kennis van gemeentelijke processen en/of informatievoorziening binnen het ruimtelijk domein is een pré.

Benefits & conditions

Voor al jouw inzet mag je rekenen op een goede beloning. Als Informatiemanager krijg je op basis van een 36-urige werkweek:

  • een bruto maandsalaris tot maximaal € 6.422,- schaal 11. Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring.
  • Een dienstverband van 12 maanden. Werkt het? Dan bieden we je graag een vast dienstverband.
  • 144 wettelijke vakantie-uren en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per kalenderjaar op basis van een 36-urige werkweek. Daarnaast heb je de mogelijkheid om extra dagen aan te kopen.
  • Een individueel keuzebudget van 17,05 % bovenop je salaris. Daarmee bepaal jij zelf de smaak die bij jou past: extra verlof, meer salaris, een fietsregeling of het belastingvrij aflossen van je studieschuld.
  • Een volledige vergoeding van OV-kosten voor woon-werkverkeer.
  • Een jaarlijkse tegemoetkoming in jouw ziektekosten tot maximaal € 296,-.
  • Persoonlijke ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden dankzij ons collectieve aanbod aan opleidingen.
  • De vrijheid om thuiswerken en op kantoor werken af te wisselen.
  • Thuiswerkfaciliteiten, zoals ICT-middelen en een thuiswerkvergoeding.

Alle verdere arbeidsvoorwaarden vind je via www.werkenbijede.nl/arbeidsvoorwaarden.

About the company

Gemeente Ede, smaakmakers van de Veluwe Ede is veelzijdig: wonen, werken, recreëren kent in Ede vele smaken. Van het levendig centrum in de stad Ede tot het gevarieerde buitengebied en de natuur van de Veluwe. Een groot gebied met dorpen en stad. We kijken hoe we inwoners verder helpen door goed te luisteren. En geven duidelijk aan wat we te bieden hebben. Wist je dat we bij onze gemeente de nadruk op voedsel en gezondheid leggen? Tegelijkertijd focussen we met zo’n 1200 collega’s op andere belangrijke zaken. Denk aan het zorgen voor voldoende woningen en leefbare wijken en dorpen. Voor iedereen, want iedereen is welkom. Onze samenleving en omgeving is continu in ontwikkeling, wij bewegen mee en kijken vooruit. Dat maakt ons wendbaar en weerbaar.

De gemeente Ede zet in op diversiteit. Niet alleen op het gebied van geslacht, afkomst, geaardheid of leeftijd, ook op het gebied van talenten, kennis en vaardigheden. We geloven dat deze diversiteit ons in staat stelt onze maatschappelijke opgaven en uitdagingen aan te gaan. We werken daarom aan een cultuur waarin iedereen zich betrokken voelt. Benieuwd wat Ede allemaal te bieden heeft?

Bekijk de video en onze website! werkenbijede.nl/werken-bij-ede

Proef de sfeer

Welkom bij i-Advies, een diverse afdeling die de gemeente Ede adviseert over informatievoorziening. Met ongeveer 30 gedreven experts werken we vanuit zeven disciplines: informatiemanagement, informatiehuishouding, contractmanagement, procesmanagement en -optimalisatie, business intelligence, geo-data en projectmanagement.

Samen vormen we een expertisecentrum binnen de gemeente en verbinden we de afdelingen i-Dienstverlening & Archief en i-Strategie binnen de i-Keten. Daarbij draait het niet alleen om onze expertise. Vertrouwen is de basis van onze samenwerking. We weten dat we in een complexe organisatie moeten kunnen meebewegen, verschillende belangen moeten begrijpen en elkaar nodig hebben om verder te komen.

We werken aan de verdere professionalisering van de i-Keten en aan een stevigere samenwerking volgens ons vernieuwde sturingsmodel. We werken aan de verdere professionalisering van de i-Keten en aan een stevigere samenwerking volgens ons vernieuwde sturingsmodel. Als informatiemanager krijg je volop ruimte om hieraan bij te dragen én om vanuit jouw expertise het ruimtelijk domein verder te helpen.

Ede is een groeiende, groene stad van ontmoeten en verbinden. Typisch Ede? De veelzijdigheid: er is ruimte voor jong en oud, diverse nationaliteiten en overtuigingen, innovatie naast traditie, en stad en platteland wisselen elkaar af. Diversiteit is onze kracht. Wij bieden alle ruimte voor jouw ontwikkeling en unieke talent. Samen werken we met ambitie aan een hechte sociale infrastructuur, sterke wijken en een uitstekend vestigingsklimaat voor bedrijven. Maak werk van de gemeente Ede!

Apply for this position

This job is hosted externally. Click below to view the full posting and apply.

Apply on www.werkenbijede.nl
Prepare application

Good distractions

Talks and stories from around this role — technically off-topic, practically not.

42 sec

Energy forecasts and resource demands of information technology

Marjolein Pordon · LIVE

55 sec

Managing information overload during complex production system incidents

Anthony Alaribe Anthony Alaribe · World Congress 2025

3:43 min

Data management for stateful cloud-native workloads

Michael Cade · World Congress 2022

3:21 min

Identifying crucial skills and mindset gaps for managers

Rudi Bauer Rudi Bauer +1 · Cappuccino with HR

1:44 min

Career transition into cloud native and data management

Michael Cade · LIVE

2:46 min

Missing equipment retrieval processes for departing employees

Jasmin Azemović Jasmin Azemović · World Congress 2026 Europe

Videos

See all

Related articles

See all