Senior IT Recruiter | People Operations | Wien, Innere Stadt

IT-Experten für Kundenprojekte sourcen

• Unsere Enterprise-Kunden brauchen IT-Expertise: Cloud Architects, DevOps Engineers, Solution Architects, Data Engineers. Du findest und gewinnst diese Experten
• Du führst Briefings mit Kunden und Fachabteilungen, verstehst den Bedarf - und lieferst keine Keyword-Matches, sondern passende Menschen
• Keine Personal-Vermittlung. Du baust unsere eigenen Service-Lines und Teams für diese Kunden aus

Interne Rollen besetzen

• SPG wächst >25% pro Jahr. Neue Positionen intern - von Engineering bis Consulting - besetzt du genauso
• Du kennst unser Unternehmen von innen, verstehst die Kultur und weißt, wer das Wachstum fördert

Caring - Betreuung nach der Unterschrift

• Dein Job endet nicht beim Vertrag. Du bist laufender Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden und Freelancer
• Onboarding, Check-ins, Entwicklungsgespräche - du sorgst dafür, dass die Leute bleiben und wachsen, * Du baust Outbound-Sequenzen, misst Conversion-Raten und optimierst. Eine Absage ist keine Niederlage, sondern ein Datenpunkt
• Du testest neue Kanäle und Formate. Was gestern funktioniert hat, muss morgen neu gedacht werden

Von der Einzelrolle bis zum Wachstumscase

• Manchmal suchst du einen einzelnen Spezialisten für ein Kundenprojekt. Manchmal begleitest du einen großen Transformationscase - mit dem Demand an mehreren Teams gleichzeitig
• Du siehst beides als deinen Job - die schnelle Einzelbesetzung genauso wie den strategischen Teamaufbau

• Mind. 2 Jahre IT-Recruiting-Erfahrung. Du hast IT-Positionen besetzt und weißt, was ein Solution Architect von einem Enterprise Architect unterscheidet

Specific Group Austria

• Wien
• € 50.000-80.000 pro Jahr
• Unbefristet

• Vollzeit

• 13 Stunden her

• Tech-Affinität, die über LinkedIn-Filter hinausgeht. Du interessierst dich für Cloud-Architekturen, KI-Tools und Tech-Trends - nicht weil du musst, sondern weil es dich fasziniert
• Eigenantrieb. Du wartest nicht auf den nächsten Auftrag. Du siehst eine Lücke, hast eine Idee und probierst sie aus
• Du behandelst Recruiting als Handwerk mit messbaren Ergebnissen, nicht als Verwaltungsaufgabe
• Du hast kein Problem damit, Hypothesen aufzustellen, sie zu testen und zu verwerfen - auch wenn das heißt, dass du letzte Woche falsch lagst
• Du willst in einem Umfeld arbeiten, in dem KI nicht nur ein Buzzword ist - wir nutzen Tools wie Claude Code im Tagesgeschäft, und du hast Bock, das Recruiting damit neu zu denken

Wenn du die Rolle liest und denkst “das klingt nach mir” - dann bewirb dich! Oder melde dich direkt per WhatsApp unter +43 664 6200983 Specific Group Austria Specific-Group ist seit über 25 Jahren in der IT-Beratung und Softwareentwicklung tätig - inhabergeführt, ohne VC, Private Equity oder Konzernanbindung. Mittlerweile sind wir weltweit an mehr als zehn Standorten vertreten, mit über 550+ IT-Expert:innen. Zu unserem langjährigen Kundenstamm gehören Erste Bank, BAWAG, Santander, UniCredit, Porsche Informatik, Liebherr, MAGNA, STRABAG, KNAPP und DB Schenker. Wir unterstützen sie in ganz unterschiedlichen Bereichen - IT-Personalbereitstellung, Softwareentwicklung, Data & AI, Midrange- & Mainframe-Systeme, Legacy Support & Migration, Cloud, Network & Security, IT-Projektmanagement, GRC-Services und Gesundheitswesen - mit einem Team, das zu 90 % aus Senior-Expert:innen besteht. Ein eigener Schwerpunkt liegt auf künstlicher Intelligenz: Mit AI in Action begleiten wir Unternehmen von der KI-Strategie über Governance-Strukturen bis zur Skalierung im laufenden Betrieb. Zusätzlich entwickeln wir eigene KI-Produkte wie Ozgar ai, das Legacy-Systeme mithilfe von KI analysierbar macht.