Tech Lead Java

Buscamos un/a Tech Lead Java para incorporar en un importante proyecto del sector retail. El proyecto tiene un modelo híbrido de trabajo.

La incorporación es a un equipo de ejecución dentro del departamento de IT del cliente para realizar iniciativas dentro Leroy Merlin. Los equipos están formado de la siguiente manera:

• 1 Delivery Lead, 3 Arquitect, 3 Business Analyst, 6 Developer back-end, 4 QA.

El Java Tech Lead es responsable del liderazgo técnico del squad, la arquitectura de la solución, los estándares de ingeniería, la calidad del software y la gobernanza de la entrega. Este rol actúa como puente entre los equipos de Producto, Arquitectura e Ingeniería, garantizando soluciones nativas de la nube escalables, seguras y mantenibles basadas en Java, Spring Boot, microservicios y arquitecturas orientadas a eventos

Experiencia de al menos 5 años en la siguientes tecnologías:

Java / Spring Boot Microservicios Apache Kafka APIs REST (OpenAPI / Swagger) Docker Kubernetes PostgreSQL MongoDB Redis Cloud (especialmente Google Cloud Platform) CI/CD y observabilidad

Contrato indefinido y jornada completa

• 23 días de vacaciones
• Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!
• Seguro de vida y de accidentes
• Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación)
• Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas
• Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento.
• Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!
• Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente.

Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España. Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente., En Sopra Steria estamos comprometidos con la creación de un entorno diverso e inclusivo, evaluando cada candidatura de forma objetiva, en base a sus competencias y experiencia. Creemos firmemente que la diversidad de experiencias y perspectivas es lo que impulsa nuestra innovación.