SAP SD Berater gesucht!
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Role details
Tech stack
Job description
- Full-timeEmployment type: Full-time
- €75,000 - €95,000 (employer salary)
- Hybrid
- Be an early applicant, * Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung des SAP SD Moduls innerhalb einer modernen S/4HANA-Landschaft
- Analyse, Konzeption und Umsetzung von Anforderungen aus den Fachbereichen
- Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Vertriebsprozesse
- Durchführung von Customizing-Anpassungen im SAP SD Umfeld
- Mitwirkung in der laufenden S/4HANA-Transformation sowie Unterstützung während der Hypercare- und Optimierungsphase
- Unterstützung der Fachbereiche als kompetenter Ansprechpartner für SAP SD-relevante Themen
- Bearbeitung von Incidents und Unterstützung im 2nd-Level-Support
- Mitarbeit bei bereichsübergreifenden SAP-Projekten und technologischen Weiterentwicklungen, * Spannende Aufgabe in einer bereits produktiven SAP S/4HANA-Systemlandschaft
- Möglichkeit, die weitere Optimierung nach dem erfolgreichen Go-live aktiv mitzugestalten
- Direkte Zusammenarbeit mit einem eingespielten SAP-Team und den Fachbereichen
- Langfristige Perspektive bei einem wirtschaftlich stabilen Arbeitgeber
- Flexible Homeoffice-Regelung mit individueller Abstimmung
- Moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen
- Flache Hierarchien und eine wertschätzende Unternehmenskultur
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktives Gehaltspaket
Requirements
- Mehrjährige Erfahrung im SAP SD
- Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Fachbereichen
- Gute Deutschkenntnisse
Benefits & conditions
Unser Kunde ist ein erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen mit langjähriger Marktpräsenz und einer modernen IT-Strategie. Das Unternehmen investiert kontinuierlich in die Digitalisierung seiner Prozesse und hat in den vergangenen Jahren eine umfassende Transformation seiner ERP-Landschaft erfolgreich umgesetzt. Aktuell: Die Einführung von SAP S/4HANA ist bereits erfolgt und befindet sich aktuell in einer wichtigen Stabilisierungs- und Optimierungsphase. Für SAP-Experten bietet sich dadurch die seltene Möglichkeit, nicht nur eine gewachsene Systemlandschaft zu betreuen, sondern aktiv an der Weiterentwicklung einer modernen S/4HANA-Umgebung mitzuwirken. Das SAP-Team arbeitet eng mit den Fachbereichen zusammen und genießt innerhalb des Unternehmens einen hohen Stellenwert. Sie erwartet ein kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, einer langfristigen Perspektive sowie viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Optimierungen.
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