System Administrator - Identity Access und AD Domain Services

puzzz services GmbH System Administrator - Identity Access und AD Domain Servicespuzzz services GmbH

Wels, Austria

3 days ago

Apply on devjobs.at

Prepare application

Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Experience level

Expert

Compensation

€53,200.0

Working hours

Shift work

Languages

English, German

Job source

devjobs.at

Tech stack

Microsoft Access Active Directory Identity and Access Management Public Key Infrastructure Openid Connect Azure Active Directory Security Assertion Markup Language (SAML)

Job description

Administration und Weiterentwicklung der Active Directory Domain Services (AD DS) und Azure AD/Entra ID.
Verwaltung und Optimierung von Active Directory Certificate Services (AD CS).
Implementierung und Pflege von Conditional Access Policies zur Absicherung von Unternehmensressourcen.
Konfiguration und Betreuung von Identity Federation mittels SAML und/oder OpenID Connect.
Lifecycle-Management von Benutzeridentitäten, Gruppen und Berechtigungen.
Troubleshooting und Incident-Bearbeitung im Bereich Identity & Access Management.
Erstellung technischer Konzepte und teilweise technische Projektleitung.

Requirements

Abgeschlossene IT-Ausbildung und Berufserfahrung in der Administration von AD Domain Services und Group Policy Management., * Kenntnisse in der Administration von Certificate Services (PKI).
Praxis in der Konfiguration von Conditional Access und Multi-Factor Authentication.
Verständnis von Authentifizierungsprotokollen wie SAML 2.0 und/oder OpenID Connect.
Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Teamorientierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke.

Erfahrung

Erfahrung mit Microsoft Entra ID (Azure AD) von Vorteil.

Benefits & conditions

Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Humorvolles und gut eingespieltes Team.
Kein All-In.
Das gebotene Monatsbruttogehalt startet bei EUR 3.800,00. Wir bieten dir aber gerne eine deutliche Überzahlung, abhängig von relevanter Arbeitserfahrung und Qualifikation.