Experte (m/w/i) Energieabrechnung (SAP for Utilities)
Stadtwerke Heidelberg Gmbh
Heidelberg, Germany
2 days ago
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Role details
Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Expert
Working hours
Shift work
Job source
Tech stack
Microsoft Word
Microsoft Excel
Microsoft Office
SAP IS-U
Job description
- Verantwortung und Koordination der termingerechten Planung, Erstellung und Prßfung von Energieabrechnungen der Sparten Strom, Gas, Wasser, Abwasser, Wärme und Kälte
- Optimierung, Weiterentwicklung und Begleitung des Abrechnungsteams mit dem Fokus auf die Standardisierung und Digitalisierung von Abrechnungssystemen und -prozessen
- UnterstĂźtzung der Leitungsebenen in speziellen Fragestellungen zu den Kernprozessen der Abteilung
- Ansprechpartner fĂźr Kolleginnen und Kollegen innerhalb der Abteilung zu komplexen, sowohl fachlichen als auch technischen Fragen der Abrechnung
- Koordination und Ăberwachung interner Teams sowie externer Dienstleister
- Initiierung und Optimierung zur Standardisierung von Abrechnungsprozessen und -modellen
- UnterstĂźtzung bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen
- UnterstĂźtzung des Release- und Changemanagements zur Verbesserung und Weiterentwicklung des Abrechnungssystems
- Anlaufstelle fßr die Kommunikation mit speziellen Kunden, Geschäftspartnern und internen Stakeholdern
Requirements
- Studium im Bereich Wirtschaft oder Management und/oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Langjährige Berufserfahrung im Bereich der Energieabrechnung von Vorteil
- Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket, insbesondere Excel und Word
- SAP IS-U-Kenntnisse wĂźnschenswert
- Strukturierte, prozessorientierte und analytische Denk- und Arbeitsweise
- Gute Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Engagement
Benefits & conditions
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fortbildungs- und Personalentwicklungsangebote
- Gesundheitsmanagement
- Gute Verkehrsanbindung / vergĂźnstigtes Deutschlandticket
- Digitale Arbeitsmittel
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Work-Life-Balance
- Sport- und Freizeitangebote
- JobRad
- Klare Gehaltsstruktur nach attraktivem Tarif
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