Gestionnaire d'applications
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Role details
Tech stack
Job description
Le.la gestionnaire dâapplications intĂ©grera Ă©galement le projet de modernisation du SI ScolaritĂ©, qui remplacera lâapplication APOGEE par PĂ©gase qui nĂ©cessitera de revoir lâensemble des flux (connecteur, flux dĂ©cisionnel) en favorisant le couplage faible. Il.elle accompagnera la direction mĂ©tier dans la conduite du changement.
ïž ACTIVITĂS
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Participer Ă lâĂ©laboration des rĂšgles de fonctionnement et dâutilisation de lâapplication,
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Effectuer les actions et processus de gestion courante de lâapplication en place dans toutes ses dimensions (assistance, gestion des incidents, qualitĂ© de service, formation),
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Animer le rĂ©seau des acteurs liĂ©s au fonctionnement de lâapplication,
Recenser et répercuter les améliorations fonctionnelles souhaitées,
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Résoudre ou faire remonter les incidents et optimiser les performances,
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ContrĂŽler et planifier de maniĂšre efficace les modifications dâapplicatifs et/ou de logiciels,
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Lancer lâexĂ©cution des tĂąches dâexploitation et assurer le suivi dâexploitation,
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Participer Ă lâĂ©laboration dâoutils de contrĂŽle et de gestion (scripts, procĂ©dures, requĂȘtes, reporting),
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Participer à la rédaction de la documentation,
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RĂ©aliser lâintĂ©gration, la mise en production et le dĂ©ploiement de solutions logicielles,
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Participer Ă lâadministration du systĂšme dâinformation en termes de rĂ©fĂ©rentiels, rĂšgles, dĂ©marches, mĂ©thodologies et outils,
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Diagnostiquer la nature et lâorigine des incidents et mettre en Ćuvre les mesures correctives,
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GĂ©rer les droits dâaccĂšs des utilisateurs,
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Proposer des évolutions applicatives (fonctionnelles ou techniques),
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Assister la maitrise dâouvrage dans lâĂ©laboration de cahiers des charges,
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Animer ou co-animer des formations sur les thĂšmes qui relĂšvent de son domaine dâactivitĂ©,
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Conseiller et accompagner les équipes de développement,
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Mettre au point la documentation des processus de mise en Ćuvre, de mise Ă jour et dâexploitation des composants,
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Participer Ă la mise en place la cartographies des applications, des services et des processus,
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Participer Ă la mise en place des indicateurs de suivi et de performance., Savoirs
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Applications métiers
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Architecture et environnement technique du systĂšme dâinformation
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SystĂšmes dâexploitation
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SystÚmes de gestion de bases de données
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Environnement et réseaux professionnels
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Langage de programmation
Savoir-faire
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Connaissances avancées des bases SQL (Oracle et PostgreSQ)
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Capacité à réaliser des jobs ETL (Talend)
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Rédiger et mettre à jour la documentation fonctionnelle et technique
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Accompagner les changements
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Communiquer et faire preuve de pédagogie
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Utiliser un service dâassistance
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Travailler en équipe
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Jouer un rĂŽle de conseil ou dâaide Ă la dĂ©cision
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Analyser et formuler un besoin, le traduire en termes de spécifications / solutions dans un domaine donné
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Aptitude au dialogue
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Savoir rendre compte
Requirements
Savoir-ĂȘtre
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Rigueur/fiabilité
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Réactivité
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Sens de la confidentialité
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Savoir sâadapter Ă son interlocuteur
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Savoir rendre compte
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Sens de lâorganisation
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Sens relationnel
FORMATION ET EXPĂRIENCE
Bac+2 minimum exigé pour les agents contractuels.
Formation dans le domaine informatique obligatoire. Expérience dans le domaine souhaitable.
Niveau dâĂ©tudes minimum requis
- Niveau Niveau 5 DiplĂŽmes de niveau bac +2
ĂlĂ©ments de candidature
Documents Ă transmettre, Lâun des postes est ouvert aux agents titulaires de catĂ©gorie ASI ou Ă©quivalents par voie de mobilitĂ© externe, ainsi quâaux agents contractuels (CDD de 3 ans renouvelable en CDI).
Benefits & conditions
Le CDD dâun an est ouvert uniquement aux agents contractuels.
About the company
DGDnum - Service SIESI - Bureau FTLV
Campus citĂ© scientifique Ă VILLENEUVE DâASCQ
2 offres Ă pourvoir Ă temps plein :
1 CDD dâun an, ouvert aux agents contractuels ; 1 poste ouvert aux agents titulaires de catĂ©gorie ASI ou Ă©quivalents, par voie de mobilitĂ© externe, ainsi quâaux agents contractuels, dans le cadre dâun CDD de 3 ans renouvelable en CDI.
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