Chef de Projet / Scrum Master (H/F)

Alteca
Dijon, France
4 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Experienced
Experience required
3 years minimum
Working hours
Regular working hours

Tech stack

Agile Methodology Scrum Methodology Information Technology

Job description

En coordination avec l’équipe Service de notre client constitué d’une quinzaine de personnes (Chefs de projet, formateurs, consultants, intégrateurs). Dans un contexte de forte activité au sein des établissements publics de santé, l’équipe à besoin d’un appui solide au pilotage opérationnel.

Vos missions:

  • Pilotage du backlog : structurer et fiabiliser le suivi (dossiers, sollicitations, reste à faire), consolider les indicateurs, assurer leur visibilité auprès du responsable service
  • Suivi des délais et processus : suivre l’avancement des projets, alerter sur les écarts, veiller à l’application des processus et proposer des améliorations
  • Qualité des livrables : contribuer au contrôle et à l’amélioration continue des supports produits par l’équipe
  • Appui méthodologique : accompagner des profils métier variés (CP, formateurs, consultants, intégrateurs) sur la planification, le suivi et la qualité
  • Reporting : production régulière au responsable service et préparation des points de pilotage

Requirements

Ton profil : diplômé(e) d’un Bac+5 en Informatique ou en Gestion de projets informatiques (Université ou Ecole d’Ingénieur), tu as au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire et tu sais évoluer en environnement Agile.

Ta personnalité : tu es une personne organisée, rigoureux(se), force de proposition, tu disposes d’un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Tu apprécies et contribues à développer un contexte de travail bienveillant et qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter.

Benefits & conditions

Type de contrat proposé : temps plein Niveau de poste : confirmé

Process de recrutement :

ν Marine de l’équipe recrutement te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d’un entretien RH., Transport pris en charge à 75% Tickets resto pris en charge à 60% Mutuelle prise en charge à 60%
10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP Mode de travail : hybride Accès au CSE (billetterie, voyages…)

Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022)

About the company

Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l’évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients.

Et c’est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd’hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l’Assurance ou encore de la Distribution.

En tant que Chef de projet / Scrum Master (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Digital de notre Agence Dijonnaise. Ton Manager sera Antoine (Responsable du pôle). Interlocuteur privilégié, il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l’entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels.

Tu auras également accès à une communauté technique d’experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l’année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID’INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l’IA.).

Rejoindre ALTECA c’est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Platinum 2025 et We Impact 2025), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée dans le top 10 des entreprises de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 8ème année consécutive)., En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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