Platform Engineer.

Als Platform Engineer ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en optimaliseren van een intern developer platform. Je bouwt aan tools, templates, golden paths en guardrails die het voor ontwikkelteams eenvoudiger, veiliger en sneller maken om software te ontwikkelen en te beheren. Je werkt met moderne technologieën zoals Azure, AWS, Kubernetes, GitLab en ArgoCD. Je draagt bij aan het verminderen van de cognitieve belasting van engineers en versterkt het DevOps-principe: you build it, you run it, you own it. Je ontwikkelt herbruikbare deploymenttemplates, pipelines en self-service tooling en ondersteunt teams bij het veilig, schaalbaar en betrouwbaar uitrollen van applicaties. Je werkt samen met collega’s binnen het platformteam en andere teams in de organisatie, waarbij je de balans zoekt tussen standaardisatie en eigenaarschap. Je bent nieuwsgierig en leert graag door samen te werken aan technische uitdagingen.

• Initiatiefrijk, nieuwsgierig en in staat om technische vraagstukken samen met anderen op te lossen.
• Productgerichte werkhouding en focus op het ondersteunen van teams.
• HBO werk- en denkniveau.
• Praktische ervaring met cloud engineering, Kubernetes, DevOps of platform engineering.
• Goede beheersing van de Nederlandse en/of Engelse taal.
• Ervaring met minimaal één programmeer- of scripttaal; kennis van Python is een pré.
• Kennis van software delivery, CI/CD, infrastructuurautomatisering en operationele verantwoordelijkheid.
• Bereid om feedback te geven en te ontvangen en keuzes bespreekbaar te maken.
• In staat om technische onderwerpen helder en praktisch uit te leggen.

HBO

*

• Vitaliteitsbudget voor bijvoorbeeld sportabonnementen of verduurzaming van je huis.
• Flexibele werkplek, inclusief thuiswerkmogelijkheden.
• Laptop of tablet en smartphone voor zakelijk en privégebruik.
• 24,5 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband, met mogelijkheid tot uitbreiding tot 35,5 dagen via persoonlijk budget en 13e maand.
• Bijdrage aan pensioenregeling.
• Mogelijkheden voor interne en externe opleidingen en trainingen.
• Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.
• 28,7% flexibele arbeidsvoorwaarden, waaronder vakantiegeld, 13e maand en persoonlijk budget, vrij inzetbaar voor extra verlofdagen of uitbetaling.
• Salaris in schaal 15, afhankelijk van ervaring en op basis van een fulltime dienstverband.

Onze opdrachtgever is een toonaangevende speler in de energietransitie, die zich richt op het leveren van gas en elektriciteit aan miljoenen klanten. Met een sterke focus op betrouwbaarheid en veiligheid, werkt het team dagelijks aan het onderhoud en de uitbreiding van een toekomstbestendig energienet. Door innovatieve oplossingen en een buurtaanpak wordt er ingespeeld op de groeiende vraag naar energie, terwijl ook storingen snel worden opgelost om de continuïteit van de energievoorziening te waarborgen. Bij onze opdrachtgever staat samenwerking en duurzaamheid centraal. Medewerkers worden gestimuleerd om bij te dragen aan een groene toekomst en om hun vaardigheden verder te ontwikkelen in een dynamische werkomgeving. Het bedrijf waardeert betrokkenheid en biedt een cultuur waarin iedereen kan groeien en bloeien, met als doel een positieve impact te maken op de samenleving en het milieu.