AI Application Developer H/F

En tant qu’AI Application Developer, vous participerez à la conception, au développement et à l’industrialisation d’applications intelligentes s’appuyant sur l’IA générative, les grands modèles de langage (LLM) et les architectures agentiques (Agentic AI).

Vous intégrerez une équipe internationale, agile et orientée excellence technologique, qui conçoit des solutions innovantes associant orchestration d’agents, automatisation avancée, intelligence conversationnelle et architectures cloud modernes., * Concevoir, développer et maintenir des applications IA reposant sur des architectures agentiques et des frameworks tels que LangGraph, LangChain ou technologies équivalentes.

• Développer des workflows multi-agents, des mécanismes d’orchestration avancés et des chaînes de raisonnement intelligentes.
• Concevoir et maintenir des services backend en Python dans des environnements distribués.
• Intégrer des modèles de langage (LLM) et des services d’intelligence artificielle au sein d’applications d’entreprise.
• Mettre en œuvre des solutions exploitant le RAG (Retrieval-Augmented Generation), la mémoire conversationnelle, le tool calling et les mécanismes avancés de contextualisation.
• Garantir la robustesse, la fiabilité, la performance et la sécurité des solutions développées.
• Produire un code maintenable, testé et conforme aux meilleures pratiques de développement logiciel.
• Participer à l’industrialisation des solutions grâce aux pratiques DevOps, CI/CD et aux environnements cloud-native.
• Collaborer étroitement avec les équipes Produit, Architecture, Data Science, Cloud et DevOps.
• Réaliser des revues de code, contribuer aux choix d’architecture et veiller à la qualité des livrables.

Diplômé(e) d’une école d’ingénieurs ou titulaire d’un diplôme équivalent de niveau Bac+5, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en développement logiciel, avec une forte expertise en Python.

Vous disposez également des compétences suivantes :

• Expérience significative dans le développement d’applications basées sur l’IA générative et les LLM.
• Maîtrise des frameworks d’orchestration IA tels que LangGraph, LangChain ou technologies similaires.
• Solides connaissances en architecture logicielle, conception d’API, design patterns et bonnes pratiques de développement.
• Bonne compréhension des concepts liés à l’IA générative : Prompt Engineering, RAG, agents IA, orchestration, mémoire conversationnelle et raisonnement contextuel.
• Expérience des environnements Docker, Kubernetes et des architectures cloud-native.
• Connaissance des architectures distribuées et des systèmes hautement scalables.
• Anglais professionnel indispensable, à l’écrit comme à l’oral.

Ce que nous vous offrons

• Des projets innovants au cœur de l’IA générative et des systèmes multi-agents.
• Un environnement technologique de pointe, en constante évolution.
• Des perspectives d’évolution vers des postes de Lead Developer ou Architecte IA.
• L’opportunité de collaborer avec des experts reconnus en IA, Cloud et Data.

Atos Group est un leader international de la transformation digitale avec près de 54 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel de près de 7,2 milliards d’euros (au nouveau périmètre). Présent commercialement dans 54 pays, il exerce ses activités sous deux marques: Atos pour les services et Eviden pour les produits et systèmes. Numéro un européen de la cybersécurité et leader dans le domaine du cloud, Atos Group s’engage pour un avenir sécurisé et décarboné. Il propose des solutions sur mesure et intégrées, accélérées par l’IA, pour tous les secteurs d’activité. Atos Group est coté sur Euronext Paris.

A propos d’Eviden

Eviden est la branche d’Atos Group pour les produits de cybersécurité, les systèmes critiques et l’analyse vidéo augmentée par l’IA. Acteur de confiance, Eviden déploie auprès de ses clients publics et privés des capacités d’analyse avancée et garantit la robustesse, la continuité et la résilience de leurs opérations. Eviden s’appuie sur plus de 2200 experts et 720 brevets pour sécuriser dans le monde entier les personnes, les données et les infrastructures critiques, à la convergence de l’intelligence, de la souveraineté et de la confiance., Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion.