Spezialist/in Entgeltabrechnung und Digitalisierung

• In dieser Position unterstützen Sie aktiv den digitalen Wandel der Personaladministration sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der Abrechnungsprozesse.
• Ihre Expertise bringen Sie operativ in Projekte ein - insbesondere bei der Einführung und Weiterentwicklung moderner HR- und Abrechnungssysteme.
• Verantwortung übernehmen Sie für die Pflege und Qualität der Personalstammdaten sowie die Erstellung und Aufbereitung von Auswertungen und Statistiken für interne und externe Zwecke.
• In definierten Organisationseinheiten unterstützen Sie die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung und stellen zugleich eine zuverlässige Betreuung der Zeiterfassung sicher.
• Alle abrechnungsrelevanten individuellen Sachverhalte bearbeiten Sie eigenverantwortlich und berücksichtigen dabei stets die aktuellen gesetzlichen, steuerlichen, sozialversicherungsrechtlichen und tariflichen Vorgaben.
• Die Folgeaktivitäten der Entgeltabrechnung steuern, prüfen und überwachen Sie und sorgen für einen reibungslosen Ablauf.
• Lohnsteuerbescheinigungen sowie -anmeldungen erstellen Sie und wirken aktiv an Monats- und Jahresabschlussarbeiten mit.

Fachkräfte - Gesellen, Facharbeiter, Kaufleute (Tätigkeiten)

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

MS Office Lohnabrechnung Digitalisierung Bauunternehmen Sozialversicherungsrecht Optimierung HR-Bereich Lohnbuchhaltung Entgeltabrechnung Gehaltsbuchhaltung Sicherheit Verantwortungsvolle Arbeitsweise Teamfähigkeit Kommunikationsfähigkeit Wertschätzung Zuverlässigkeit Serviceorientierung, * Kaufmännische Ausbildung oder höherer Abschluss, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Lohnbuchhaltung oder Entgeltabrechnung

• Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in der Zeitwirtschaft, idealerweise in der Baubranche
• Ausgeprägtes Interesse an der Digitalisierung von HR-Prozessen sowie Erfahrung mit der Einführung und Nutzung modernen HR-Systemen
• Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Hohe Zahlenaffinität sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung Deine Vorteile als Zahlenmensch

Maßgeschneiderte Arbeitsbedingungen, die zu dir und deinen Bedürfnissen passen. flexible Arbeitszeitmodelle Wertschätzung und Anerkennung Teamorientierung, Hilsbereitschaft familienfreundliche Arbeitsbedingungen ausgezeichneter Arbeitgeber transparente Gehaltsstruktur strukturierte Arbeitsbedingungen soziale Sicherheit betriebliche Gesundheitsförderung engagiertes Karenzmanagement Fun- und Teambuilding-Events finanzielle Sicherheit