AI Expert DACH - Process Design
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Role details
Tech stack
Job description
- Process Discovery: Du arbeitest eng mit den Teams zusammen, um bestehende Abläufe in Sales, CS und HR gemeinsam zu verstehen und Potenziale zu identifizieren
- AI-First Redesign: Du denkst Prozesse von Grund auf neu: Welche Schritte lassen sich automatisieren? Wo kann ein Agent Routineaufgaben Ăźbernehmen, damit Menschen sich auf das Wesentliche konzentrieren?
- Hands-on Umsetzung: Du baust Prompts, Automatisierungen und KI-gestĂźtzte Workflows - mit Tools wie Claude, n8n, Salesforce-AI-Features und anderen
- Enablement: Du schulst Teams, dokumentierst Best Practices und machst KI im Unternehmen greifbar und nutzbar
- Stakeholder Management: Du bringst unterschiedliche Funktionen auf einen Nenner - von Sales Ăźber CS bis HR - und kommunizierst klar auf allen Ebenen
Requirements
Must-have:
- mehrjährige Berufserfahrung
- Nachweisbare Erfahrung mit KI-Tools im Arbeitsalltag (LLMs, Automatisierungsplattformen, Agenten-Workflows)
- Fähigkeit, komplexe Geschäftsprozesse schnell zu durchdringen und strukturiert zu dokumentieren
- Hands-on Mentalität: Du wartest nicht auf ein Dev-Team, um eine erste Version zu bauen
- Exzellente Kommunikation - Du erklärst KI-Konzepte so, dass Sales-Mitarbeitende und HR-Manager sie verstehen
- FlieĂende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind fĂźr diese Rolle erforderlich
Nice-to-have:
- Erfahrung in SaaS, HR-Tech oder Staffing-Umfeld
- Beratungshintergrund (Unternehmensberatung, Inhouse Consulting oder vergleichbar)
- Kenntnisse in n8n, Salesforce oder ähnlichen Plattformen
- Grundverständnis von API-Integrationen und Datenmodellen
About the company
zvoove ist der fßhrende B2B-SaaS-Anbieter fßr HR, Payroll und Staffing-Software im DACH-Markt - und wir sind mitten in einer tiefgreifenden KI-Transformation. Als AI Expert (m/w/d) bist Du der Treiber dahinter. Du analysierst unsere internen Prozesse in Sales, Customer Success und HR, erkennst wo KI echten Hebel hat - und setzt das dann auch selbst um. Kein reines Konzeptpapier-Profil. Du konzipierst und baust. Du arbeitest direkt mit Fßhrungskräften und Process Ownern zusammen und entwickelst gemeinsam mit den Teams neue Arbeitsweisen - Schritt fßr Schritt., * Du kannst Dein Wissen und Deine persÜnlichen Stärken zum Einsatz bringen, Dich weiterqualifizieren und entwickeln
- Du startest mit einem strukturierten Onboarding und lernst âon the jobâ, in Trainings oder in informellen Lernformaten z.B. zvoove Garage in interdisziplinären und internationalen Teams
- Du hast die MÜglichkeit an den Vorteilen unseres Hybrid Work Konzepts zu partizipieren, dies enthält das Arbeiten im Office, Home Office, mobile Work und Workation
- Modernes TechStack und agile Arbeitsmethoden sind selbstverständlich
- Vielfalt an Benefits z. B. Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement - bis hin zu Mitarbeiterrabatten
- Gut erzogene Hunde sind an allen Standorten herzlich willkommen
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