Technicien Masterisation / Déploiement
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Role details
Tech stack
Job description
DIGWAY recrute un(e) Technicien(ne) Masterisation / Déploiement Windows pour intervenir sur un projet client à Monaco, dans le cadre d’un vaste projet de migration des postes de travail de Windows 10 vers Windows 11.
Vous intégrerez une équipe IT en charge de la préparation, du déploiement et du maintien en condition opérationnelle du parc informatique. Vous interviendrez sur l’ensemble des étapes techniques liées à la migration des postes, depuis leur préparation jusqu’à leur mise à disposition auprès des utilisateurs.
Ce projet s’inscrit dans une démarche de modernisation du parc informatique, avec des enjeux importants en matière de sécurité, de standardisation et de continuité de service., En tant que Technicien(ne) Masterisation, vous aurez notamment pour responsabilités :
- Préparer et masteriser les postes de travail dans le cadre du déploiement de Windows 11
- Installer, configurer et mettre à jour les environnements Windows conformément aux standards définis par le client
- Participer au déploiement et à la migration des postes Windows 10 vers Windows 11
- Réaliser les opérations de patching et de mise à jour de sécurité des postes
- Préparer les équipements avant leur remise aux utilisateurs : configuration, installation des logiciels, paramétrage et contrôles
- Effectuer les tests et vérifications techniques avant mise en production des postes
- Assurer le suivi des opérations de migration et de déploiement et remonter les éventuelles anomalies
- Participer au diagnostic et à la résolution des incidents rencontrés lors des opérations de migration
- Assurer la traçabilité des opérations réalisées et mettre à jour la documentation associée, Vous êtes recruté(e) pour un projet réel, identifié et concret, avec une visibilité claire sur votre mission.
- Intervention au sein d’un environnement IT exigeant et international à Monaco
- Un projet concret de modernisation et de migration du parc informatique
- Un accompagnement personnalisé et un suivi de proximité tout au long de votre mission
- Une montée en compétences continue grâce à des environnements techniques modernes
- Une culture orientée expertise, performance et engagement projet
Requirements
Nous recherchons un(e) candidat(e) rigoureux(se), autonome et réactif(ve), disposant d’une première expérience en support de proximité, déploiement de postes ou administration des environnements Windows.
Vous appréciez les environnements où la qualité d’exécution, le respect des procédures et le sens du service utilisateur sont essentiels.
Formation
- Bac à Bac+2 en informatique, systèmes et réseaux ou formation équivalente
Expérience
- Première expérience réussie en support informatique, déploiement de postes, masterisation ou administration Windows
- Une expérience sur un projet de migration Windows 10 vers Windows 11 serait un réel atout, * Bonne maîtrise des environnements Windows 10 / Windows 11
- Expérience en masterisation et déploiement de postes de travail
- Maîtrise des opérations de patching et de mise à jour des postes
- Connaissances en installation et configuration de logiciels
- Connaissances générales en systèmes et réseaux
- Capacité à réaliser des diagnostics et à résoudre les incidents de niveau 1/2
- La connaissance d’outils de déploiement ou de gestion de parc (SCCM / MECM, Intune, MDT, WSUS, etc.) serait appréciée
Soft skills
- Rigueur et sens de l’organisation
- Autonomie et réactivité
- Bon relationnel et sens du service
- Capacité à travailler en équipe
- Respect des procédures et des délais
- Esprit méthodique et capacité à gérer un volume important de postes
About the company
Rejoindre DIGWAY, c’est faire le choix d’une ESN spécialisée dans l’accompagnement de projets de transformation technologique et digitale, principalement via la délégation de compétences (mise à disposition d’experts auprès de nos clients pour intervenir sur un projet ou une mission concrète, avec des objectifs précis et une réelle valeur ajoutée).
Mais surtout, DIGWAY se distingue par son approche :
- Recrutement sur mission et projet, et non sur simple profil
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