Senior IT Administrator (ITSM Fokus)

In dieser Position bist du dafür verantwortlich, die strategische Weiterentwicklung unseres IT Service Managements nach ITIL-Best-Practices voranzutreiben, komplexe IT-Prozesse zu modellieren und die passenden Tool-Anpassungen eigenverantwortlich umzusetzen, während du zudem Verantwortung für Teile der IT-Infrastruktur übernimmst, die Systemlandschaft in Projekten weiterentwickelst und als zentrale technische Fachkraft für ServiceNow fungierst., Zukunftsorientierte Ausgestaltung und Optimierung der ITIL-basierten IT-Service-Management-Prozesse.

Strukturierung anspruchsvoller IT-Abläufe sowie selbstständige Realisierung der nötigen Systemmodifikationen.

Administration und operative Betreuung definierter Bereiche der aktuellen IT-Landschaft.

Kontinuierliche Modernisierung und Ausbau der Systemumgebungen im Zuge abwechslungsreicher IT-Initiativen.

Übernahme der Rolle als führender technischer Experte und zentraler Ansprechpartner für die ServiceNow-Plattform.

Verwaltung von Betriebssystemumgebungen (Windows Server & Linux) sowie Betreuung cloudbasierter Dienste auf Microsoft Azure.

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die neben fließenden Deutsch- und Englischkenntnissen eine abgeschlossene technische IT-Ausbildung, mehrjährige Praxiserfahrung in IT-Operations sowie tiefgehende Expertise in ITSM / ServiceNow und gängigen Server-Infrastrukturen (Win, Linux, Azure) mitbringt.

Mehrjährige Berufspraxis (ca. 4 bis 6 Jahre) in der Systemadministration, im IT-Support sowie im operativen IT-Betrieb.

Erprobte Kenntnisse in der aktiven Begleitung, Mitgestaltung und Weiterentwicklung moderner IT-Prozessstrukturen.

Fundierte Erfahrung in der zielgerichteten Konfiguration und Administration der ServiceNow-Plattform.

Solides Know-how und praktische Routine im Umgang mit Windows- und Linux-Serverumgebungen.

Praktische Erfahrung mit Cloud-Infrastrukturen, idealerweise im Umfeld von Microsoft Azure.

Verhandlungssicheres und fließendes Deutsch sowie Englisch in Wort und Schrift.

Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen an die inländischen Standorte (etwa ein- bis zweimal im Quartal).

In dieser Rolle kannst du sehr flexibel hybrid remote (~4 Tage remote/ Woche) aus dem Office in Hamburg, Frankfurt oder München arbeiten.

Solltest Du für diese Rolle umziehen oder reisen, dann werden Deine Relocation bzw. Reisekosten natürlich übernommen.

Gehaltsrange bis 75k€, aber verhandelbar

Flexible Arbeitszeiten mit hohem Remote-Anteil und viel Raum für individuelle Flexibilität

Unternehmensfinanzierte Altersvorsorge

Mobilitätsbudget von 70 Euro/Monat und freie Wellpass Mitgliedschaft

Hohes Weiterbildungsbudget (mehr als 1 Monatsgehalt)

Top Mitarbeiterzufriedenheit und ein exzellentes Arbeitsklima

Wenn Du Dich hier bewirbst, dann schicken wir Dir zusätzliche Infos zum Unternehmen, zur Rolle und zum Gehalt, um Deinen Entscheidungsprozess zu unterstützen.

Wenn Du weiterhin interessiert bist, laden wir Dich zu einem ersten Gespräch ein.