Vehicle Test Engineer

• Erstellung von technischen Test-Spezifikationen und -Angeboten in enger Zusammenarbeit mit Produktentwicklern, Prototypenbau und Lufttüchtigkeitsbehörden - zivil und militär
• Praktische Durchführung und Dokumentation von Versuchen zur Analyse und Verifizierung des Verhaltens, der Leistung und der Funktion von Luftfahrzeugsystem in Übereinstimmung mit den anzuwendenden Vorschriften (z.B. statische Belastungs- und Ermüdungstests von Rotorblättern und Strukturen, Umwelt- und Vibrationstests, Funktionstests von Missions-Equipment, etc.)
• Analyse und Auswertung der Messdaten sowie Erstellung und Freigabe des finalen Testberichts
• Management externer Testlieferanten (Spezifikation, Lieferantenauswahl, Beauftragung, Überwachung, Unterstützung)
• Entwicklung von Methoden und Werkzeugen zur Durchführung von Tests und zur Verarbeitung und Analyse von Testergebnisdaten (z.B. Automation durch Künstliche Intelligenz), Eine Anstellung bei unseren namhaften Kunden bietet allen Mitarbeitern eine Vielzahl von Vorteilen wie
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Karriereentwicklung
• modernste Technologien und Einrichtungen
• internationale Zusammenarbeit
• bedeutende Projekte und
• eine positive Arbeitskultur

• erfolgreich abgeschlossenes Studium der Luft- und Raumfahrttechnik mit mindestens Bachelor Abschluss oder ein anderes ingenieurwissenschaftliches Studium oder ein anderweitig erworbener gleichwertiger Abschluss mit Berufserfahrung in der Luft- und Raumfahrt
• nachweisbare Erfahrung in den Bereichen Entwicklung, Engineering, Change Management und Produktentwicklung von mindestens 3 Jahren
• sehr gute Projektmanagement Skills (idealerweise mit Zertifizierung)
• erste Führungserfahrung ist wünschenswert
• sehr gute IT - Kenntnisse
• Berührungspunkte mit:
• Ingenieurwesen & Konstruktion (Design Engineering, Berechnung von Statik, Industriemechanik etc.)
• Elektrik & Elektronik (Messtechnik)
• Fahrzeugbau & Flugzeugbau (Fatigue- und Schadenstoleranzanalyse)
• Produktion & Qualität (Fertigung, Prozessverbesserung etc.)
• Technisches Management (operative und strategische Beschaffung)
• Forschung & Entwicklung (Werkstoffprüfung)
• verhandlungssichere Englischkenntnisse und versiertes Sprachniveau in Deutsch werden vorausgesetzt
• Sehr gute Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit
• Improvisations- und Organisationstalent
• Diplomatisches Auftreten

Mit einer über 10-jährigen Berufs- und Praxiserfahrung im Schwerpunkt HR stehen wir Unternehmen, Bewerbern und Mitarbeitern täglich zur Seite. Unser Know-how setzen wir für Unternehmen im Bereich Recruiting und Stellenbesetzung ein.

Unsere Bewerber und Mitarbeiter profitieren von einer ganzheitlichen Betreuung und Partnerschaft auf Augenhöhe.