SAP Berechtigungsmanager:in
SPIE GmbH
Düsseldorf, Germany
13 days ago
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Role details
Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Compensation
€50,000.0 - €80,000.0
Working hours
Regular working hours
Languages
English, German
Job source
Tech stack
SAP (Applications)
Software Engineering
Information Technology
SAP S/4HANA
User Administration
Job description
Analyse, Konzeption und Anlage von Rollen- und Berechtigungsstrukturen im SAP S/4HANA Umfeld
- Mitarbeit in SAP-Projekten sowie Umsetzung fachlicher und technischer Anforderungen
- Erstellung und Weiterentwicklung von Berechtigungskonzepten für SAP-nahe Applikationen
- Bearbeitung von Berechtigungs- und Änderungsanträgen
- Sicherstellung einer verantwortungsvollen, strukturierten und serviceorientierten Umsetzung aller Aufgaben im Berechtigungsmanagement
- Unterstützung bei der Optimierung bestehender Prozesse und Berechtigungskonzepte
Requirements
Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Anwendungsentwicklung bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im SAP S/4HANA Berechtigungswesen sowie im Umgang mit der Zentralen Benutzerverwaltung (ZBV)
- Erfahrung in der Analyse, Konzeption und Umsetzung von Rollen- und Berechtigungsstrukturen
- Erfahrung in der Mitarbeit an Projekten im SAP S/4HANA Umfeld
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Belastbarkeit
- Ausgeprägtes Verständnis für die Anforderungen und Bedürfnisse von Anwender:innen
- Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute bis sehr gute Englischkenntnisse
Benefits & conditions
Attraktives Gehalt: + anteiliges 13. Monatseinkommen + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
- Flexible Arbeitszeitmodelle: zwischen 7-22 Uhr, mobiles Arbeiten
- Viele Urlaubstage: 30 Tage + Weihnachten/Silvester + 2 Tage optional durch Entgeltumwandlung
- Perspektiven + SPIE Akademie: vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung
- Gute Leute kennen gute Leute: Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit bis zu 2.550 € Prämie bei erfolgreicher Besetzung
- Chance, etwas zu bewirken: an einer klimafreundlichen Zukunft mitgestalten, Arbeiten im EUREF-Campus Düsseldorf: ein internationales Schaufenster der Energiewende
- Sonstiges: Zugang zu Corporate Benefits sowie Dienstrad-Leasing möglich
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