Anwendungsbetreuung Digitale Lösungen

• Betreuung und Weiterentwicklung digitaler Systeme für Bestell-, Rechnungs- und Reportingabläufe
• Ansprechpartner für Anwender bei technischen und fachlichen Fragen sowie Durchführung von Online-Schulungen und Systemeinführungen
• Sicherstellung einer korrekten und vollständigen Datenpflege in den eingesetzten Anwendungen
• Erstellung, Analyse und Aufbereitung von Berichten und Kennzahlen in Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und dem Außendienst
• Abstimmung und Koordination von Anforderungen mit internen Teams und externen IT-Dienstleistern
• Identifikation von Verbesserungspotenzialen sowie Unterstützung bei der Digitalisierung und Automatisierung bestehender Prozesse

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder IT-nahe Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung im Umgang mit digitalen Anwendungen
• Sicherer Umgang mit Softwaresystemen sowie die Fähigkeit, deren Funktionen zu verstehen und verständlich zu vermitteln
• Idealerweise praktische Kenntnisse in digitalen Bestell-, Rechnungs- oder Reportingprozessen
• Klare, freundliche und verbindliche Kommunikation am Telefon sowie in der schriftlichen Korrespondenz
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren und den Überblick zu behalten
• Sorgfältiger Umgang mit Daten, insbesondere bei der Arbeit mit Excel, der Datenpflege und der Erstellung von Auswertungen
• Lösungsorientiertes Denken, analytisches Verständnis und die Bereitschaft, bestehende Prozesse kritisch zu hinterfragen und zu verbessern
• Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
• Freude an der Unterstützung und Anleitung von Anwendern im Umgang mit digitalen Anwendungen, sowohl individuell als auch in Gruppen

Ihre Benefits:

• Gute Entwicklungsperspektiven, Karrieremöglichkeiten und gezielte Weiterbildungsangebote
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, einmal pro Woche mobil zu arbeiten
• Moderne IT-Ausstattung, attraktive Büroräume und Arbeiten in kleinen Teams
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und JobRad
• Zukunftsorientierte IT-Projekte, vielseitige Aufgaben und Freiraum für eigene Ideen, Weitere Details:
• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Hotel & Reisen
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 43.000 bis 48.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching