Staff Software Engineer Ruby on Rails H/F

Vous rejoindrez l’équipe qui porte le coeur du produit : le moteur d’évaluation du risque de fraude. Il y a deux enjeux. Le premier est de faire passer ce moteur à l’échelle face à une volumétrie en forte hausse. Le second est d’intégrer des briques LLM pour repenser le processus d’évaluation., Concevoir et porter la vision technique des systèmes distribués au coeur de la plateforme, en particulier les workflows d’évaluation asynchrones

• Piloter de bout en bout des initiatives techniques complexes, souvent à partir de besoins encore flous
• Construire la roadmap technique avec l’Engineering Manager et le Product Manager
• Explorer et mettre en production des solutions basées sur les LLM pour résoudre des problématiques métier
• Jouer un rôle de référent et de mentor technique au sein de la squad et au-delà
• Garantir la fiabilité, la performance et l’observabilité des systèmes critiques

Stack

Ruby on Rails, PostgreSQL, traitements asynchrones, Kubernetes, Datadog / Prometheus / Grafana, LLM. L’équipe utilise au quotidien des outils d’IA comme Claude Code et Cursor., * Un rôle de référence technique sur le moteur coeur d’un produit leader de son marché

• Une stack Rails moderne et propre, une dette technique maîtrisée et une adoption forte de l’IA, dans le produit comme dans les outils
• Une vraie voix sur les décisions d’architecture, de produit et d’organisation en pleine phase de scale-up
• Une équipe internationale et pluridisciplinaire

Profil recherchéLe profil recherché8 ans d’expérience minimum, dont au moins 2 à 3 ans en Ruby on Rails dans des environnements à forte volumétrieExpérience avérée dans l’architecture et l’exploitation de systèmes complexes à grande échelle, avec des workflows asynchronesSolide expertise en optimisation de performance, du code applicatif à PostgreSQL en passant par l’infrastructurePratique de l’observabilité (Datadog, Prometheus, Grafana ou équivalent)Culture DevOps et expérience du scaling d’applications sur KubernetesLeadership technique sans autorité hiérarchique : savoir influencer, embarquer et collaborer étroitement avec le produitSensibilité business et orientation clientLes plusExpérience de conception et de déploiement d’applications à base de LLMParcours en scale-up SaaS B2B, idéalement fintech, paiement ou lutte anti-fraudeApproche data-drivenPourquoi cette missionUn rôle de référence technique sur le moteur coeur d’un produit leader de son marchéUne stack Rails moderne et propre, une dette technique maîtrisée et une adoption forte de l’IA, dans le produit comme dans les outilsUne vraie voix sur les décisions d’architecture, de produit et d’organisation en pleine phase de scale-upUne équipe internationale et pluridisciplinaire, * 8 ans d’expérience minimum, dont au moins 2 à 3 ans en Ruby on Rails dans des environnements à forte volumétrie

• Expérience avérée dans l’architecture et l’exploitation de systèmes complexes à grande échelle, avec des workflows asynchrones
• Solide expertise en optimisation de performance, du code applicatif à PostgreSQL en passant par l’infrastructure
• Pratique de l’observabilité (Datadog, Prometheus, Grafana ou équivalent)
• Culture DevOps et expérience du scaling d’applications sur Kubernetes
• Leadership technique sans autorité hiérarchique : savoir influencer, embarquer et collaborer étroitement avec le produit
• Sensibilité business et orientation client

Les plus

• Expérience de conception et de déploiement d’applications à base de LLM
• Parcours en scale-up SaaS B2B, idéalement fintech, paiement ou lutte anti-fraude, Prometheus Intelligence artificielle Grafana Kubernetes Optimisation des performances PostgreSQL Ruby on Rails

Taux journalier :Salaire selon profil

Notre client est une scale-up SaaS B2B en forte croissance (plus de 50 % par an), leader européen de la prévention de la fraude aux paiements. Sa plateforme vérifie automatiquement les fournisseurs et leurs coordonnées bancaires pour plus de 500 grands comptes à l’international. Elle protège ainsi des milliards d’euros de paiements chaque année.