ERP und Dokumentenmanagement Consultant - J36037

Du bringst Begeisterung für digitale Geschäftsprozesse mit und möchtest Kunden dabei unterstützen, Dokumenten- und Ablauforgane zu modernisieren. In dieser Rolle arbeitest du in abwechslungsreichen Projekten, lernst verschiedene Systemlandschaften kennen und gestaltest Schulungen sowie Workshops. Du profitierst von flachen Strukturen, individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und einem hybriden Arbeitsmodell. Technisch arbeitest du mit ERP- und Dokumentenmanagementlösungen wie SAP, weiteren ERP-Plattformen und gängigen DMS-Tools., * Erarbeite technische Konzepte zur digitalen Ablösung und Optimierung von Dokumenten- und Geschäftsprozessen

• Analysiere bestehende Abläufe und leite konkrete Maßnahmen zur Prozessverbesserung ab
• Führe Workshops und Anwenderschulungen bei Kundinnen und Kunden durch
• Betreue Projektorganisation inklusive Zeitplanung, Meilensteinsteuerung und Abstimmung mit Stakeholdern
• Unterstütze das Team im Pre-Sales durch Erstellen von Lösungsskizzen und Teilnahme an Kundenterminen
• Koordiniere externe Dienstleister und interne Schnittstellen wie Technik, Einkauf und Qualität
• Dokumentiere Projektstände, erstelle Statusberichte und trage zur kontinuierlichen Verbesserung der Umsetzungsmethodik bei

• Bringe ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Wirtschaftsinformatik, BWL oder einer ähnlichen Fachrichtung mit
• Zeige Interesse an digitalen Geschäftsprozessen, Dokumentenmanagement und ERP-landschaften
• Verfüge über gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch, Englischkenntnisse sind von Vorteil
• Arbeite strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich im Team
• Habe idealerweise erste Erfahrungen in IT-Projekten, Projektmanagement oder Beratungsprojekten
• Sei offen für agiles Arbeiten und bringe eine schnelle Auffassungsgabe für komplexe Sachverhalte mit

Paderborn

• Full-timeEmployment type: Full-time
• €47,500 - €71,500 (XING estimate)
• On-site
• Be an early applicant, * Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit für hybride Arbeit und eigenverantwortlicher Zeiteinteilung
• Mobilitätsangebote zur Unterstützung des Pendelns und beruflicher Mobilität
• ️ Bedarfsgerechte Erholungszeiten und eine konstruktive Work-Life-Balance
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte fachliche Entwicklung
• ️ Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen zur schnellen Integration in Projekte
• Regelmäßige Team-Events und informelle Austauschformate zur Stärkung des Miteinanders
• Mentoring und Feedbackgespräche zur Förderung deiner Karriereentwicklung
• Moderner Arbeitsplatz mit digitaler Infrastruktur und kollaborativen Tools