IT Transformation Manager Defense

Capgemini Deutschland Holding GmbH
Berlin, Germany
about 2 months ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
English, German
Job source

Tech stack

Artificial Intelligence Cloud Computing Control Objectives for Information and Related Technology (COBIT) IT Management Microsoft Office Scaled Agile Framework Togaf

Job description

  • Analyse von IT- und Organisationsstrukturen sowie Entwicklung von Transformationsstrategien mit Fokus auf AI- und datengetriebene Use Cases (z. B. in FĂźhrungsinformationssystemen, Logistikplattformen, Cyber-Defense)
  • Steuerung komplexer Transformationsprogramme inkl. Integration von AI/ML, Cloud und Software-Defined Defense
  • Begleitung von Change-Prozessen, Moderation von Workshops und Coaching im Kontext von AI-Adoption
  • Sicherstellung von Governance, Compliance und regulatorischen Anforderungen (z. B. VS-NfD, NATO) unter BerĂźcksichtigung von ethischen Rahmenbedingungen und AI-Governance
  • Nutzung von Best Practices (z. B. ITIL, COBIT, SAFe) sowie Ausbau eines Netzwerks im Defense-/Bundeswehrkontext, * Flexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle
  • Mobiles Arbeiten - auch hybrid von Zuhause aus
  • Jobfahrrad-Programm
  • Mobilitätsbudget
  • Vielfältiges Weiterbildungsangebot
  • Internationales Netzwerk
  • Kooperation mit dem pme Familienservice
  • Deferred Compensation - im Alter gut abgesichert
  • Verlängerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
  • Gesundheitsangebote
  • Attraktiver Arbeitsplatz fĂźr Menschen mit Handicap
  • Kontakthalteprogramm fareWelcome!
  • Work-life-balance
  • Mitarbeiterrabatte
  • Team- und Sportevents

Requirements

  • Mehrjährige Erfahrung in IT-Management, Transformation oder Beratung im Defense-/Public-Sektor sowie idealerweise ein bestehendes Netzwerk im Bundeswehr- oder Defense-Umfeld
  • Erfahrung in komplexen Transformationsprogrammen (z. B. Cloud, Digitalisierung, SIAM) inkl. AI-/Data-Themen
  • Fundierte Kenntnisse in IT-Strategie, Architektur und Governance sowie Methoden wie ITIL, TOGAF oder SAFe
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Leadership-Skills, insbesondere im Umgang mit C-Level-Stakeholdern
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zur SicherheitsĂźberprĂźfung und Reisetätigkeit

About the company

Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.

Wir bieten dir vielfältige MÜglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermÜglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es fßr dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstßtzen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die MÜglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.

Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persÜnlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fÜrdern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz., Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps fßr deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriere

Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten. Capgemini ist ein globaler Partner für die KI-gestützte Geschäfts- sowie Technologietransformation. Das Unternehmen schafft messbaren Mehrwert für seine Kunden, indem es die Zukunft von Organisationen gestaltet und im Zusammenspiel von KI, Technologie sowie dem Mensch Realität werden lässt. Seit fast 60 Jahren steht Capgemini für Verantwortung wie auch Vielfalt und beschäftigt über 420.000 Mitarbeitende in mehr als 50 Ländern. Das End-to-End-Leistungsspektrum gründet auf einer umfangreichen Branchenexpertise, einem starken Partner-Ökosystem sowie Kompetenzen in den Bereichen Strategie, Technologie, Design, Engineering und Operations. Die Gruppe erzielte 2025 einen weltweiten Umsatz von 22,5 Milliarden Euro.

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