SAP Senior Consultant Public Sector (gn) Digitalisierung & Transformation

Sie kennen die Anforderungen des öffentlichen Sektors und verstehen, wie sich fachliche Prozesse mit SAP-Lösungen abbilden lassen. Sie verbinden SAP-Know-how mit Beratungskompetenz und übernehmen Verantwortung für die Einführung von SAP-Lösungen - von der Analyse und Konzeption bis zur Umsetzung. Dabei arbeiten Sie für Bundes-, Landes- und Kommunalverwaltungen sowie öffentliche Unternehmen Das macht Ihre Rolle spannend:

• Einführung von SAP-Lösungen: Sie übernehmen die federführende Verantwortung für die Einführung von SAP-Lösungen im öffentlichen Sektor.
• Entwicklung innovativer Lösungen: Sie entwickeln und realisieren innovative Lösungen unter Verwendung der SAP-Software.
• Analyse und Modellierung: Sie analysieren und modellieren Prozesse, Komponenten und Systeme und schaffen damit die Grundlage für passgenaue SAP-Lösungen.
• Konzeption komplexer Systemlösungen: Sie verantworten die Konzeption von Prozessen, Komponenten und Systemen und führen dabei die fachlichen und technischen Anforderungen zusammen.
• Digitalisierung und S/4HANA-Transformation: Sie wirken an Digitalisierungs- und Transformationsvorhaben im öffentlichen Sektor mit, idealerweise im Kontext von SAP S/4HANA.

• Passende fachliche Grundlage: Sie haben ein Studium der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen.
• Fundierte SAP-Kenntnisse: Sie verfügen über relevante Kenntnisse im Umgang mit SAP-Modulen im öffentlichen Sektor und bringen Erfahrung in mindestens einem der folgenden Module mit: FI, CO, MM, RE-FX, IM/PS, SD, PSM, PSCD, HCM, HXM, SRM oder SLcM.
• Erfahrung in SAP-Einführungsprojekten: Sie haben Ihre Beratungs- und Methodenkompetenz bereits in verschiedenen SAP-Einführungsprojekten unter Beweis gestellt und verfügen über analytische sowie konzeptionelle Fähigkeiten.
• Kommunikationsstärke: Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch - sowohl intern als auch extern, insbesondere im Austausch mit Kunden aus Bundes-, Landes- und Kommunalverwaltungen sowie öffentlichen Unternehmen.
• Erfahrung in Digitalisierung und Transformation: Idealerweise bringen Sie Erfahrung aus Digitalisierungs- und Transformationsprojekten mit, vorzugsweise im Kontext von SAP S/4HANA.

• Vergütung & finanzielle Sicherheit Attraktives Fixgehalt in 12 Gehältern plus variabler Anteil Attraktives Versorgungswerk mit betrieblicher Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung Arbeitgeberzuschuss von 20 % zu Ihrem Sparbeitrag Arbeitgeberfinanzierte Berufsunfähigkeitsversicherung

• Flexibilität & Work-Life-Balance Freie Standortwahl an über 30 Standorten deutschlandweit Home-Office-Vertrag inklusive Home-Office-Ausstattung Keine Präsenzpflicht Moderate bis geringe Reisebereitschaft 30 Urlaubstage sowie frei an Heiligabend und Silvester Möglichkeit einer 1-2-monatigen Auszeit nach zwei Jahren Betriebszugehörigkeit Bonus von 500 € brutto pro Monat während der vergütungsfreien Auszeit

• Mobilität & Gesundheit Geschäftswagen-Modell auch zur privaten Nutzung oder Travel-Management-Service JobRad-Leasing mit bis zu 40 % Preisvorteil Gesundheitskarte mit 300 € Guthaben pro Jahr Einlösbar u. a. für Brillen, Hörgeräte, Zahnarzt-Prophylaxe und weitere Gesundheitsleistungen

• Entwicklung & Familie Umfangreiches Schulungsangebot über den hauseigenen Campus Trainings zu Technologien, Methoden, Projektmanagement, Beratungskompetenzen und persönlicher Weiterentwicklung Eltern-Kind-Büros an ausgewählten Standorten Kinderbetreuung während der Schulferien

• Unternehmenskultur & Extras Sommerfeste, Seminarfahrten, Weihnachtsfeiern, Sportveranstaltungen und After-Work-Events Mitarbeiterfrühstücke und standortübergreifende Veranstaltungen Zugang zur Plattform “Corporate Benefits” mit attraktiven Rabatten für Reisen, Events, Mode, Wohnen, Accessoires und Technik TOP Employer 2025 kununu Score 4,4 kununu Top Company 2022, 2023, 2024 und 2025

Greifenberg Personalberatung & Recruitment Deutschland Vollzeit

Unser Klient ist ein führendes Beratungsunternehmen in Deutschland mit Fokus auf SAP-Lösungen und digitale Transformation. Das Unternehmen unterstützt Kunden bei der Optimierung und Implementierung von Geschäftsprozessen und begleitet umfassende S/4HANA-Transformationen. In Deutschland beschäftigt die Organisation rund 1.000 Mitarbeiter:innen, weltweit über 10.000 innerhalb der Unternehmensgruppe. Für die Branchenunit SAP Public Sector wird aktuell folgende Position besetzt. SAP Senior Consultant Public Sector (gn) Digitalisierung & Transformation