Développeur .Net - Tech Lead H/F

Nous recherchons un profil disposant d’une dizaine d’années d’expérience en développement applicatif, ayant acquis un rôle de référent technique ou de lead développeur sur des projets complexes.

En tant que Tech Lead .NET, vous accompagnerez les évolutions et la pérennisation d’un ERP propriétaire déployé à l’international.

Au-delà du développement, vous jouerez un rôle clé dans les orientations techniques, la qualité des développements et l’accompagnement des équipes., Développement & expertise technique

• Concevoir, développer et faire évoluer les applications et modules de l’ERP (.NET Core 9, ASP.NET MVC).
• Participer aux choix d’architecture et garantir la cohérence technique des solutions mises en oeuvre.
• Concevoir et faire évoluer les API d’intégration avec les différents systèmes internes et externes.
• Veiller à la performance, la maintenabilité et la robustesse des applications.

Leadership technique

• Être le référent technique auprès des équipes de développement.
• Accompagner les développeurs dans leurs choix techniques et leurs montées en compétences.
• Réaliser les revues de code et promouvoir les bonnes pratiques de développement.
• Contribuer à l’amélioration continue des méthodes, outils et standards de développement.

Collaboration & coordination

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes métiers et les interlocuteurs internationaux.
• Participer à la traduction des besoins fonctionnels en solutions techniques adaptées.
• Contribuer à la planification et à la réussite des projets dans un environnement Agile.

Stack technique

NET Core 9, ASP.NET Core MVC

• Entity Framework
• SQL Server
• Azure DevOps
• Angular (apprécié)
• Xamarin (apprécié), Nous recherchons un profil disposant d’une solide expérience en développement Microsoft et capable d’apporter une vision technique mature sur des projets stratégiques., Environ 10 ans d’expérience ou plus en développement d’applications .NET.
• Expérience significative sur des projets complexes à fort enjeu métier.
• Excellente maîtrise de l’environnement .NET et de SQL Server.
• Bonne compréhension des problématiques d’architecture applicative, de performance et de maintenabilité.
• Expérience des projets Build réalisés en environnement Agile.
• Capacité à prendre de la hauteur sur les sujets techniques et à accompagner les prises de décision.
• Aisance dans les échanges avec les équipes techniques comme avec les interlocuteurs métiers.

Soft skills

• Leadership naturel et posture de référent.
• Sens du collectif et de la transmission.
• Esprit d’analyse et de synthèse.
• Pragmatique, autonome et force de proposition.
• Capacité à accompagner et faire progresser une équipe de développement.

10j de RTT par an

Tickets restaurants de 12€ par jour travaillé (part employeur : 60%)

Forfait mobilité durable : 600€ net / an

Carte cadeau pour Noël d’une valeur de 200€

Les avantages liés à la convention collective :

Prime de congés d’été, représentant 10% des indemnités de congés payés

Mutuelle prise en charge à 50% avec options supplémentaires possibles et ajout des enfants sans frais

Prévoyance prise en charge à 100%