Applicatie Specialist

Goudwisselkantoor 1. Applicatie Specialist Bij Goudwisselkantoor zijn onze systemen het kloppend hart van onze dienstverlening. Van klantcontact tot internationale handel: alles draait op stabiele, veilige en slim ingerichte applicaties. Als Applicatie Specialist zorg jij dat onze bedrijf kritische applicaties altijd klaarstaan voor onze collega’s én onze klanten. Heb jij een scherp oog voor kwaliteit, ben je proactief en krijg je energie van optimaliseren? Dan pas je perfect in ons groeiende familiebedrijf.

Bij Goudwisselkantoor zijn onze systemen het kloppend hart van onze dienstverlening. Van klantcontact tot internationale handel: alles draait op stabiele, veilige en slim ingerichte applicaties. Als Applicatie Specialist zorg jij dat onze bedrijf kritische applicaties altijd klaarstaan voor onze collega’s én onze klanten. Heb jij een scherp oog voor kwaliteit, ben je proactief en krijg je energie van optimaliseren? Dan pas je perfect in ons groeiende familiebedrijf. Sollicitaties zonder aantoonbare kennis van het Nederlands kunnen wij helaas niet in behandeling nemen. Please note: This role requires an excellent command of Dutch, both spoken and written. Unfortunately, we are unable to consider applications from candidates who do not have a sufficient level of Dutch.

• Beschik je over HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar ervaring in applicatie- of functioneel beheer.
• Kennis van ITIL en BiSL.
• Ervaring met leveranciersmanagement en SLA’s.
• Basiskennis van infrastructuur, databases en applicatiebeveiliging.
• Analytisch vermogen en goede sociale vaardigheden richting gebruikers.
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Jij bent dé spil tussen gebruikers, IT en leveranciers en zorgt ervoor dat onze applicaties betrouwbaar, stabiel en optimaal functioneren. Je bewaakt de beschikbaarheid en prestaties, signaleert en analyseert verstoringen en zorgt ervoor dat incidenten snel en effectief worden opgelost. Daarnaast coördineer je updates, wijzigingen en releases, voer je optimalisaties door en werk je aan structurele verbeteringen. Je bewaakt SLA’s, stuurt leveranciers aan, houdt documentatie actueel en deelt je kennis met collega’s. Ook adviseer je over licentiebeheer en de toekomstbestendige inzet van applicaties. Naast applicatiebeheer speel je een belangrijke rol in het verbeteren van onze dataprocessen. Je helpt bij het opzetten en optimaliseren van processen voor het verzamelen, opslaan, gebruiken en beveiligen van data. Daarbij ben je het aanspreekpunt voor data governance en beleid rondom gegevensgebruik. Je houdt overzicht, stelt de juiste prioriteiten en zorgt ervoor dat applicaties én data optimaal bijdragen aan onze organisatie: de juiste informatie, op de juiste plek en op het juiste moment. Dit bieden wij

• Een marktconform salaris o.b.v. 40 uur per week, met jaarlijks een inflatiecorrectie, prestatiegerichte verhoging en bonusregeling.
• Een pensioenregeling met 2,6% eigen bijdrage.
• Reiskostenvergoeding van €0,25 per km of een NS-Businesscard voor woon-werkverkeer.
• 25 vakantiedagen (o.b.v. fulltime).
• Personeelskorting op ons volledige assortiment.
• Dagelijks vers fruit.

Zien wij na de gesprekken elkaar nog steeds zitten? Dan ontvang je een aanbod met daarin een salarisvoorstel en arbeidsvoorwaarden. Ben je akkoord? Dan ontvang je de akte van aanstelling. Voor je eerste werkdag ontvang je alle benodigde informatie voor een goede start. In dienst Functies binnen het Goudwisselkantoor zijn gebonden aan een specifiek risicoprofiel. Dit maakt het noodzakelijk dat bij de aanstelling van een nieuwe collega er een profile screening wordt gedaan. Daarna heten wij jou van harte welkom als nieuwe specialist van waarde bij Goudwisselkantoor!

Wij zijn Goudwisselkantoor. Wat begon als een klein familiebedrijf is in ruim veertig jaar uitgegroeid tot een gevestigde naam in de in- en verkoop van goud, zilver, horloges en sieraden, met ruim 500 collega’s in Nederland, Duitsland en België. Die groei hebben we gerealiseerd met een manier van werken die nog steeds voelt als een familiebedrijf: betrokken, met vertrouwen in elkaar en gericht op de lange termijn. We kennen elkaar, schakelen snel en nemen samen verantwoordelijkheid. Dat zie je terug in de loyaliteit van collega’s en in hoe snel nieuwe mensen zich onderdeel voelen van het geheel. Laten we kennismaken Enthousiast? Wil je eerst meer weten over de functie? Neem gerust contact op met via Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure. Veiligheid Vanwege de aard van onze werkzaamheden maken een profile screening en een VOG ( = Verklaring Rondom Gedrag) onderdeel uit van de procedure. Hierover word je tijdens de procedure verder ingelicht. Locatie Hoofdkantoor Vakgebied ICT Uren 40 uur Kerstens Kennismakingsgesprek Dit is een telefonische kennismaking die is bedoeld om een goede indruk van elkaar te krijgen. Je krijgt ook uitleg over de organisatie en de functie. Het vervolggesprek Wanneer er na het kennismakingsgesprek een match is, gaan we verder in gesprek om een idee te krijgen of je geschikt bent voor de functie. Natuurlijk kijken we naar je kennis en ervaring, maar vooral ook naar je drijfveren en ambities. Soms plannen we extra gespreksrondes in, omdat we na één gesprek nog geen beslissing kunnen nemen.