Data engineer
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Job description
Votre Mission : Orchestrer le futur de nos solutions
RattachĂ©(e) au DSI, votre rĂŽle sera de faire le pont entre les besoins stratĂ©giques des clients et lâexcellence technique de nos Ă©quipes de dĂ©veloppement.
Vos responsabilitĂ©s sâarticulent autour de 4 piliers :
- Pilotage de projet (A à Z) : Cadrer les besoins, rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques, définir les plannings, les budgets et le staffing des équipes.
- Animation et Leadership : Manager fonctionnellement lâĂ©quipe projet (DĂ©veloppeurs, Architectes, Data Engineers) dans un environnement principalement Agile (Scrum / Kanban).
- Garant de la Delivery : Suivre les KPI, sécuriser les jalons de livraison, anticiper les risques techniques et assurer un contrÎle qualité rigoureux avant la mise en production.
- Interface Client & Management Stakeholders : Ătre lâinterlocuteur(trice) privilĂ©giĂ©(e) des directions mĂ©tiers et techniques de nos clients, animer les comitĂ©s de projet (Coproj) et de pilotage (Copil).
- Cadrage Stratégique, Architecture & Spécifications
- Recueil et analyse du besoin : Animer des ateliers de co-conception avec les équipes métiers et les clients pour traduire leurs exigences business en fonctionnalités techniques.
- Rédaction documentaire : Rédiger les cahiers des charges, les spécifications fonctionnelles détaillées (SFD) et techniques (STD), ainsi que les user stories.
- Garant de la cohĂ©rence technique : Collaborer avec les Architectes IT et Experts Cloud/Data pour sâassurer de la viabilitĂ© technique, de la scalabilitĂ© et de la sĂ©curitĂ© des solutions envisagĂ©es.
- Pilotage Opérationnel & Delivery (A à Z)
- Planification : Définir la feuille de route du projet (roadmap), estimer les charges, concevoir les plannings (WBS, Gantt) et organiser le staffing des équipes.
- Animation des rituels Agiles : Endosser le rÎle de Scrum Master ou collaborer étroitement avec lui pour animer les rituels (Daily meeting, Sprint Planning, Retrospectives, Refinement).
- Suivi de lâavancement : Suivre les indicateurs de performance (KPI, VĂ©locitĂ©, Burn-down chart) et sĂ©curiser les jalons clĂ©s de livraison.
- Management de lâĂquipe Projet & Leadership Technique
- Coordination transverse : Coordonner des équipes pluridisciplinaires (Développeurs Front/Back, Data Engineers, DevOps, UI/UX Designers).
- Résolution de blocages : Servir de facilitateur au quotidien, lever les verrous techniques et arbitrer les choix technologiques complexes en cas de désaccord.
- Gestion FinanciĂšre, Contractuelle & Risques
- Suivi budgétaire : Piloter le budget du projet (consommation des jours-hommes, facturation) et garantir le respect du Rentabilité/P&L.
- Gestion des risques : Identifier, anticiper et documenter les risques (techniques, humains, planning) et mettre en place des plans de contingence.
- Relation fournisseurs : GĂ©rer lâinterface avec dâĂ©ventuels prestataires ou Ă©diteurs de logiciels tiers impliquĂ©s dans le projet.
- Stratégie de Test, Déploiement & Industrialisation
- Supervision de la QA : DĂ©finir la stratĂ©gie de recette (cahier de recette, scĂ©narios de test) et coordonner les phases de tests dâintĂ©gration, de non-rĂ©gression et de performance.
- Mise en production : Collaborer avec les équipes DevOps pour orchestrer le déploiement sécurisé des applications (processus CI/CD).
- Conduite du Changement & Interface Client
- Gouvernance : Préparer et animer les comités de projet (Coproj) et les comités de pilotage (Copil) face aux directions métiers et techniques (DSI).
-
Change Management : Accompagner la transition auprÚs des utilisateurs finaux (création de guides utilisateurs, organisation de sessions de formation, communication interne). __________________
- Environnement de travail stimulant et collaboratif
- Opportunités de développement professionnel
- Culture dâentreprise axĂ©e sur lâinnovation
- Participation à des projets variés et enrichissants
- PossibilitĂ© dâĂ©volution au sein de lâentreprise
Requirements
- Formation : Bac+5 (Ăcole dâingĂ©nieurs, Master Informatique / Big Data).
- ExpĂ©rience : 3 Ă 5 ans en Data Engineering ou dĂ©veloppement logiciel orientĂ© Data., * Langages & Traitement : MaĂźtrise de Python, SQL avancĂ©, et idĂ©alement dâun framework Big Data (PySpark, SQL/dbt).
- Modern Data Stack & Storage : Expérience sur un Data Warehouse (Snowflake, BigQuery, Redshift) et orchestration (Airflow).
- Cloud & DataOps : Pratique dâun Cloud Provider (AWS, GCP, Azure), de Docker, de Git et des pipelines CI/CD.
Savoir-ĂȘtre (Soft Skills)
- Rigueur & Pragmatisme : Culture du code propre (Clean Code), du test et du respect de la sensibilité des données.
- Esprit dâAnalyse : CapacitĂ© Ă comprendre les enjeux mĂ©tiers derriĂšre la donnĂ©e brute.
- Sens du Collectif : TrÚs bonne communication avec les profils dev backend, analystes et métiers.
- Anglais indispensable
Les âPlusâ
- Expérience en Streaming (Kafka, Flink).
- MaĂźtrise de lâInfrastructure as Code (Terraform).
About the company
Visian recrute un·e Data engineer, Société de conseil spécialisée en Innovation, Design Produit, Gestion de projet IT et Data, Visian accompagne les leaders du marché dans leur transformation digitale.
Dans le cadre de la forte croissance de lâun de nos clients dans le secteur des transports, nous recherchons un(e) Data engineer.
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