Systementwickler

Rheinmetall
Bremen, Germany
about 1 month ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
English

Tech stack

Software Applications Software Documentation Subsystems

Job description

Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams suchen wir einen erfahrenen Systementwickler (m/w/d), der komplexe Systeme und Subsysteme konzipiert und deren Umsetzung aktiv begleitet. In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung entlang des gesamten Entwicklungsprozesses - von der Anforderungsanalyse über die Integration bis hin zur Präsentation beim Kunden., * Konzeption und Spezifikation von Systemen und Subsystemen

  • Durchführung von Anforderungsanalysen sowie Management der Anforderungen
  • Integration, Test und Fehleranalyse von Systemen
  • Erstellung von Testkonzepten, Systemdokumentationen und technischen Entscheidungsgrundlagen
  • Unterstützung bei Projektplanung, Arbeitspaketsteuerung sowie Reporting im Projektverlauf
  • Technische Abstimmung mit Kunden, Partnern und Lieferanten inkl. Präsentationen vor Ort

Requirements

  • Abgeschlossenes technisches Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer technischen Funktion sowie in der Projektabwicklung
  • Gute Kenntnisse in gängigen Engineering-Tools und Softwareanwendungen
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (inkl. Fachenglisch)
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und interkulturelle Kompetenz
  • Weltweite Reisebereitschaft

Benefits & conditions

  • Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
  • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Mobiles Arbeiten
  • Jobticket und Bike-Leasing
  • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
  • Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
  • Corporate Benefits Plattform
  • Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

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