Product Owner H/F
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Role details
Tech stack
Job description
AccompagnĂ©(e) par le Responsable de lâĂ©quipe Produit, vous serez pleinement intĂ©grĂ©(e) aux projets technologiques en cours chez Acheel.
Lâobjectif est de vous permettre de dĂ©velopper progressivement les compĂ©tences nĂ©cessaires au mĂ©tier de Product Owner en travaillant sur des problĂ©matiques produit concrĂštes, directement intĂ©grĂ©es Ă nos parcours clients et Ă nos systĂšmes assurantiels., * Participer au recueil et Ă lâanalyse des besoins auprĂšs des diffĂ©rentes Ă©quipes mĂ©tiers.
- Contribuer Ă la rĂ©daction de user stories, critĂšres dâacceptation et spĂ©cifications fonctionnelles Ă destination des Ă©quipes de dĂ©veloppement.
- Participer à la gestion du backlog produit et comprendre les arbitrages réalisés entre besoins utilisateurs, contraintes techniques et priorités business.
- Suivre le développement des fonctionnalités sur lesquelles vous intervenez et contribuer à leur bonne livraison.
- Préparer et réaliser les tests fonctionnels avant mise en production, documenter les anomalies rencontrées et suivre leur résolution.
- Participer Ă lâanalyse des retours utilisateurs et mĂ©tiers afin dâidentifier des pistes dâamĂ©lioration des fonctionnalitĂ©s existantes.
- Contribuer à la documentation produit et fonctionnelle afin de faciliter le partage de connaissances entre les équipes.
- Participer ponctuellement aux échanges avec les partenaires externes intervenant dans notre écosystÚme technologique et assurantiel.
- Tester de nouveaux outils et usages, notamment autour de lâIA, afin dâidentifier des opportunitĂ©s permettant dâamĂ©liorer nos produits et nos mĂ©thodes de travail., LIFE AT ACHEEL
- Un cadre de travail agréable dans Paris.
- Un environnement de travail collaboratif et stimulant.
- Des Ă©vĂ©nements dâĂ©quipe proposĂ©s tous les 2 mois (teambuilding)
- Des afterworks toutes les 3 semaines
- Un espace sécurisé pour votre vélo ou votre trottinette.
- Une top mutuelle dâentreprise !
- Une politique en faveur de la diversitĂ© et de lâinclusion !
- TrÚs peu de réunions, beaucoup de pragmatisme.
Requirements
- Vous prĂ©parez une formation Bac +4 / Bac +5 en Ă©cole dâingĂ©nieur, Ă©cole de commerce, universitĂ© ou formation Ă©quivalente.
- Vous recherchez une alternance dâun ou deux ans dans le domaine du Product Management, de la tech ou de lâassurance.
- Vous avez dâexcellentes capacitĂ©s rĂ©dactionnelles et aimez transformer des informations parfois complexes en Ă©lĂ©ments simples et structurĂ©s.
- Vous ĂȘtes curieux(se) et aimez comprendre comment fonctionnent les produits numĂ©riques, aussi bien du cĂŽtĂ© utilisateur que du cĂŽtĂ© technique.
- Vous avez un bon esprit analytique et ĂȘtes Ă lâaise pour investiguer un problĂšme avant de chercher une solution.
- Rigoureux(se) et organisĂ©(e), vous savez suivre plusieurs sujets en parallĂšle et aller chercher lâinformation dont vous avez besoin.
- Vous ĂȘtes Ă lâaise pour communiquer et travailler avec des profils diffĂ©rents : produit, dĂ©veloppeurs, mĂ©tiers et partenaires.
- Vous avez envie dâapprendre rapidement, de prendre progressivement des responsabilitĂ©s et de voir concrĂštement lâimpact de votre travail.
- Une premiĂšre connaissance des mĂ©thodes Agile, du Product Management ou des outils de gestion de projet est apprĂ©ciĂ©e, mais nâest pas indispensable.
- Une appĂ©tence pour la tech, la donnĂ©e ou lâIA est un plus. Des notions de SQL ou de dĂ©veloppement web seront apprĂ©ciĂ©es.
- Une volonté de travailler en équipe, avec bienveillance.
- Et une bonne dose dâhumour.
Déroulement des entretiens :
HIRING PROCESS :
- Un premier échange avec notre équipe RH.
- Un deuxiÚme échange avec Julien, ton futur manager.
Benefits & conditions
- Ambition : Impossible nâexiste pas chez Acheel. Sky is the limit !
- Teamwork : âTout seul on va plus vite, ensemble on va plus loin !â
- Efficiency : Aller droit au but et faire preuve de bon sens, câest aussi ça ĂȘtre un Acheeler !, Type dâemploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 100,00⏠par mois
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
- Travail Ă domicile occasionnel
About the company
FondĂ©e par deux entrepreneurs du digital, Francky DĂ©fossĂ© et Ralph Ruimy, Acheel voit le jour au printemps 2020, et ambitionne de rĂ©volutionner le secteur de lâAssurance grĂące Ă une approche tech et customer first.
GrĂące Ă une premiĂšre levĂ©e de fonds en seed de 29 millions dâeuros et Ă lâobtention de lâagrĂ©ment de lâACPR (Banque de France) : Acheel devient la premiĂšre compagnie dâassurance gĂ©nĂ©raliste 100% digitale en France.
Notre but : RĂ©concilier les Français avec lâassurance en rĂ©volutionnant ce marchĂ©.
Notre mission : Rendre les contrats dâassurance accessibles, faciles Ă comprendre, Ă souscrire et Ă modifier !
AprĂšs plus de cinq ans dâexistence, Acheel compte dĂ©jĂ plus dâ1 million de contrats souscrits, a atteint la rentabilitĂ© fin 2022 et affiche la meilleure croissance 2022 au classement Fintech100.
Nous amorçons avec motivation les prochaines Ă©tapes de notre dĂ©veloppement, forts de notre Ă©quipe de talents, animĂ©s par la volontĂ© commune de construire lâAssurance de demain. Rejoins-nous !, * Fun : AutodĂ©rision, humour et good times font partie de notre ADN, et câest bon pour le moral !
Acheel sâengage pour le bien-ĂȘtre de ses salariĂ©s et leur Ă©quilibre vie pro / vie perso, et dans une politique respectueuse de lâenvironnement et responsable :
- Signataire du Parental Challenge : 12 engagements en faveur de la politique parentale en entreprise.
- Signataire de lâIdea Pact : 5 engagements en faveur de lâinclusion, de la diversitĂ©, de lâĂ©quitĂ© et de lâaccessibilitĂ© en entreprise.
- Objectif neutralitĂ© carbone : Bilan carbone et mise en place dâactions internes de rĂ©duction de notre empreinte carbone.
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