Responsable d'application SIRH - Contexte international F/H

Externatic
Cholet, France
6 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Starter
Experience required
3 years minimum
Compensation
€45,000
Working hours
Regular working hours
Languages
English

Tech stack

Software Applications Human Resources Information System (HRIS)

Job description

logiciellesAssurer le suivi et la maintenance des applications existantes avec les éditeurs et fournisseursRecueillir les besoins, gérer les évolutions fonctionnelles et assurer le paramétrage techniqueParticiper aux réunions métiers (DRH, gestion, paie, formation…) en tant que support ITConstruire des outils statistiques, tableaux de bord et indicateurs de gestion pour la DRHMettre en place des interfaces entre systèmes et contribuer à la cohérence applicative du SIVous serez accompagné-e et formé-e aux outils, méthodes et environnements spécifiques du groupe.

Les attendus pour réussir votre prise de poste :

Formation supérieure en informatique (Bac+3 à Bac+5)Expérience d’au moins 3 ans (alternance comprise) dans l’intégration ou la gestion d’applications métiersSolides compétences techniques sur les environnements SQLUne connaissance des outils de Business Intelligence serait un plusBon niveau d’anglais professionnel (environnement international)Rigoureux-se

Requirements

autonome et à l’aise dans la gestion de prioritésDoté-e d’un excellent sens relationnel et d’un vrai esprit d’équipeCurieux-se, orienté-e solutions et force de propositionEnvie d’évoluer dans une structure moderne et internationale, où l’on valorise la collaboration, la durabilité et l’innovation Localisation : Cholet ou proche de Nantes

Télétravail : 2 jours / semaine

Avantages : CSE, chèques déjeuner, mutuelle, prévoyance, environnement international et dynamique

Un environnement IT structuré et stimulant, en pleine modernisationDes projets RH / SIRH à fort impact sur la transformation du groupeUne entreprise qui investit massivement dans l’innovation et la digitalisationDes valeurs fortes : respect, engagement, innovation, ouverture

About the company

Descriptif du poste: Vous souhaitez rejoindre une entreprise internationale en forte croissance, où l’IT est au cœur de la stratégie ?

Notre client est un groupe industriel mondial reconnu, qui a fait du numérique un levier clé de performance et d’innovation.

Son système informatique centralisé et homogène soutient ses activités sur l’ensemble des continents.

Composées de plus de 700 métiers à travers le monde, les équipes couvrent l’ensemble des métiers de la tech - développement, infrastructure, data, sécurité et transformation digitale - dans un environnement de haute disponibilité et d’envergure internationale.

Profil recherché: Rattaché-e au Team Leader External Software & Legacy, vous intégrez la DSI pour prendre en charge un portefeuille d’applications SIRH.

Votre rôle : être le point de contact privilégié entre les équipes IT, les métiers RH et les prestataires externes.

Vos missions :

Piloter la mise en œuvre et le déploiement de solutions, Crée il y a 15 ans, Externatic est l’un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés “Informatique, Data & Cybersécurité” à voir le jour en France.

Notre credo est simple : “permettre à nos candidats, via notre réseau, d’accéder au marché caché et d’être recruté uniquement au sein d’entreprises finales (0% d’ESN) “.

Externatic en bref :

  • 15 ans de professionnalisme sur le recrutement “tech” externalisé pour des entreprises HORS ESN
  • 300 postes ouverts en permanence et

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