ERP Developer für Fachprozesse - J44827

Exclusive Associates
Karlsruhe, Germany
1 day ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
English, German
Job source

Tech stack

Databases Relational Databases Linux Script Language Tools for Reporting Ireport

Job description

Du startest in einem pragmatischen Team und gestaltest praxisnahe Anpassungen in bestehenden ERP-Umgebungen. Du arbeitest an der Schnittstellenentwicklung, Formulargestaltung und an der Dokumentation technischer Lösungen und lernst dabei stetig neue Methoden kennen. Wir bieten dir intensive Einarbeitung, Verantwortung in Kundenprojekten und klare Perspektiven für deine fachliche Entwicklung. Technologien, die du nutzt, umfassen ERP-Plattformen wie abas, Reporting-Tools wie Jasper iReport sowie relationale Datenbanken, Skriptsprachen und Linux-basierte Systeme., * Implementiere kundenspezifische Anpassungen in ERP-Plattformen und teste diese in abgestimmten Testprozessen

  • Erstelle und Pflege von Formularen und Berichten mit Reporting-Tools
  • Entwickle und betreibe Schnittstellen zu angrenzenden Anwendungen
  • Dokumentiere Lösungen und erstelle Anwenderunterlagen
  • Leiste technischen Anwendersupport und begleite Implementierungsphasen
  • Arbeite in Projektteams an Verbesserungen von Prozessen und Systemlandschaften

Requirements

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation und erste Praxiserfahrung in Entwicklungsprojekten
  • Kenntnisse in Datenbanken, Skriptsprachen und im Umgang mit Linux-Systemen
  • Erste Erfahrung mit ERP-Plattformen und Reporting-Tools wie iReport oder ähnlichen Lösungen
  • Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit sowie Kundenkontakt
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits & conditions

  • Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit von mobilem Arbeiten
  • Intensive Einarbeitung und regelmäßige Schulungen zur Weiterentwicklung
  • Attraktive Vergünstigungen und ein angenehmes Betriebsklima
  • ️ Bedarfsorientierte Urlaubsregelungen zur Erhaltung der Work-Life-Balance
  • Unterstützung bei Mobilitätsfragen und pragmatische Pendelregelungen
  • ️ Betriebliche Absicherungsangebote und verantwortungsvolle Arbeitsbedingungen
  • Strukturierte Feedback- und Entwicklungsgespräche zur Karriereplanung
  • Regelmäßige Team-Events und Formate für gegenseitigen Austausch
  • Moderner Arbeitsplatz mit digitaler Infrastruktur und flexiblen Abläufen

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