Mitarbeiter\*in im Bereich Student Life Cycle Management - Fokus Daten und Betrieb

Mitarbeit im SLCM-Team im Bereich Daten und Betrieb; dies beinhaltet das Customizing der Bewerbungs- und Studierendenportale, die Betreuung von technischen Schnittstellen, die Unterstützung der Mandantenpflege und die Sicherung der Datenqualität, Fehleranalysen, Testing sowie den technischen Support unterschiedlicher Nutzergruppen.

• Begleitung der inhaltlichen Weiterentwicklung des Systems und der Funktionalitäten aus technischer Sicht, d.h. Herstellung technischer Voraussetzungen in den Mandanten und technische Umsetzung (Customizing, Testing), ggf. in Abstimmung mit weiteren Betriebseinheiten der IT.

Sie haben eine geeignete Hochschulausbildung im Bereich Informatikwissenschaften (auch Wirtschaftsinformatik), Informationsmanagement oder vergleichbar abgeschlossen.

• Alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in, Kaufmann/Kauffrau bevorzugt mit Fokus Digitalisierung / Informations- oder IT-Management oder vergleichbar mit einschlägiger Berufserfahrung,
• Sie bringen Qualifikationen für die genannten Aufgabenbereiche mit: IT und Digitalisierung, analytische Kompetenz und Prozessorientierung, Kompetenzen im Umgang mit Datenbanksystemen und Datenstrukturen, informationstechnisches Verständnis sowie Verständnis für Aufbau und Spezifika von Studiengängen,
• Sprachkenntnisse (gemäß GER): deutsch -C2

Darüber hinaus bringen Sie mit:

• Sie konnten bereits einschlägige Berufserfahrungen sammeln, idealerweise im Hochschulbereich, und bringen möglichst Erfahrung mit SAP (v.a. Modul SLCM) oder anderen Campus-Management-Systemen mit.
• Sie verfügen über Erfahrungen im Einsatz und der anwendungsbezogenen Ausgestaltung bzw. Customizing von IT-Systemen
• Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Serviceorientierung aus und sind kommunikationsstark.
• Sie verfügen über gute Organisationsfähigkeiten und zeichnen sich durch eine gewissenhafte Arbeitsweise aus.
• Sie sind in der Lage, eigenverantwortlich zu arbeiten und sich effizient in Teamarbeit einzubringen.
• Sie sind sicher in der Anwendung der PC-gestützten Informationsverarbeitung (MS-Office).

flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u.a. die Möglichkeit zur Telearbeit

• sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit attraktiven Konditionen,
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (wie z.B. Sprachkurse),
• attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie z. B. Hochschulsport,
• zusätzliche Altersvorsorge (RZVK),
• vergünstigte Fahrkarte für öffentliche Verkehrsmittel (Job-Ticket Plus des saarVV).

Das Dezernat Lehre und Studium ist ein Teil der Zentralen Verwaltung der Universität. Die Aufgaben des Dezernats umfassen die Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des systemakkreditierten Qualitätsmanagementsystems Lehre und Studium (inkl. Studienangebotsentwicklung), die Zuarbeit für die Vizepräsidentin/den Vizepräsidenten für Lehre und Studium, die Unterstützung der Fakultäten und Einrichtungen in übergreifenden Fragen von Lehre und Studium inkl. der Weiterentwicklung und Digitalisierung der Lehre, Rechtsangelegenheiten, Kapazitätsplanung, Statistik Lehre und Studium sowie die Einführung und der Betrieb eines hochschulübergreifenden Campus-Management-Systems (SAP SLCM) unter Federführung der Universität des Saarlandes. Das Campus-Management- System befindet sich zu einem großen Teil bereits im Regelbetrieb, die Produktivsetzung weiterer Funktionsbereiche wird derzeit vorbereitet.