responsable sirh (f/h)

Vous piloterez les outils et données RH, accompagnerez les utilisateurs et contribuerez aux projets de transformation des systèmes d’information

• Garantir le bon fonctionnement des applications RH, la fiabilité des données et la coordination des évolutions avec le groupe …
• Assurer le support fonctionnel, produire les requêtes et reportings RH, actualiser la documentation et accompagner les équipes utilisatrices

• Participer aux projets paie et SIRH, aux phases de tests, à la conduite du changement et au soutien de l’administration du personnel, Souhaitez-vous piloter la transformation numérique RH en tant que Responsable SIRH (F/H) ? Vous piloterez les outils et données RH, accompagnerez les utilisateurs et contribuerez aux projets de transformation des systèmes d’information

• Garantir le bon fonctionnement des applications RH, la fiabilité des données et la coordination des évolutions avec le groupe
• Assurer le support fonctionnel, produire les requêtes et reportings RH, actualiser la documentation et accompagner les équipes utilisatrices
• Participer aux projets paie et SIRH, aux phases de tests, à la conduite du changement et au soutien de l’administration du personnel

Vous disposez d’une expertise SIRH confirmée, alliant maîtrise des données, sens du service et rigueur analytique

• Vous justifiez d’une formation Bac+4/5 en RH, informatique de gestion, data ou domaine équivalent
• Vous maîtrisez l’administration des outils SIRH, idéalement SuccessFactors, ainsi que les interfaces paie et pointage
• Vous produisez des reportings fiables grâce à une maîtrise avancée d’Excel et des outils Microsoft 365
• Vous faites preuve d’écoute, de méthode et de proactivité pour accompagner les utilisateurs et piloter les évolutions
• Vous maîtrisez la langue anglaise de manière professionel, Vous disposez d’une expertise SIRH confirmée, alliant maîtrise des données, sens du service et rigueur analytique
• Vous justifiez d’une formation Bac+4/5 en RH, informatique de gestion, data ou domaine équivalent …
• Vous maîtrisez l’administration des outils SIRH, idéalement SuccessFactors, ainsi que les interfaces paie et pointage
• Vous produisez des reportings fiables grâce à une maîtrise avancée d’Excel et des outils Microsoft 365
• Vous faites preuve d’écoute, de méthode et de proactivité pour accompagner les utilisateurs et piloter les évolutions
• Vous maîtrisez la langue anglaise de manière professionel

Contrat: Intérim

• Durée: 12 mois
• Salaire: 45000 à 47000 euros/an

De plus, nous offrons un ensemble complet d’avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel., Notre client est une entreprise située à OBERNAI qui s’est engagée dans la fabrication de boissons de haute qualité et innovantes.