Administrateur SIRH HR Access H/F
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Role details
Tech stack
Job description
Rattaché à la responsable paie SIRH/GTA, vos missions principales sont :
-
Administration fonctionnelle - HR4YOU / HR Access
- Maintenance évolutive et corrective en lien avec les éditeurs / intégrateurs / TMA ;
- Paramétrage fonctionnel et gestion des accÚs ,
- Pilotage et traitement des opérations de production courantes de la paie ,
-
Gestion des campagnes (participation / intĂ©ressement, NAO, variablesâŠ).
-
Administration technique & projets SIRH
- Gestion des interfaces avec les SI connexes ;
- Support technique et résolution des incidents utilisateurs, en lien avec les équipes MOA et les prestataires externes ;
- Analyse des besoins dâĂ©volution et proposition de solutions techniques adaptĂ©es ;
- Participation aux projets dâintĂ©gration et de migration des systĂšmes RH, dans le respect des normes et mĂ©thodes MOE;
- Veille technologique et fonctionnelle sur les solutions SIRH ;
- DĂ©veloppement et tests de lâapplication de paie selon les spĂ©cifications fonctionnelles et techniques ;
- Surveillance des logs et tables ;
- Documentation des applications, interfaces et procédures techniques ;
- Pilotage de la TMA ;
- Mise Ă disposition de requĂȘtes types sous HR Design ;
- Intégration de fichiers de données dans les SI.
Requirements
Le profil recherché : * Expérience : 10 ans minimum sur un poste SIRH Technico fonctionnel paie ; * Indispensable : maßtrise de HR Access ; Excel avancé ; * Atout : expérience mixte MOA/MOE ; * Compétences RH : compréhension des processus paie., * Expérience : 10 ans minimum sur un poste SIRH Technico fonctionnel paie ;
- Indispensable : maßtrise de HR Access ; Excel avancé ;
- Atout : expérience mixte MOA/MOE ;
- Compétences RH : compréhension des processus paie.
EUR
Excel Assistance technique SIRH Veille technologique
About the company
Notre partenaire, un acteur majeur dans son secteur, est Ă la recherche de son nouveau collaborateur pour un poste dâAdministrateur SIRH HR Access., Paie HR Access
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