IT-Fachkraft für den Bereich Microsoft SharePoint

Die einzelnen Aufgabenfelder gestalten sich wie folgt:

• IT-Systemadministrator mit Schwerpunkt Microsoft SharePoint
• Konfiguration, Administration, Betreuung und Dokumentation von SharePoint Landschaften
• 2nd/3rd-Level Support bei allen Anwenderfragen rund um MS SharePoint, inklusive Analyse und Troubleshooting von Störungen
• Ansprechpartner bei Neu- und Weiterentwicklungen von Webauftritten inklusive Nintex Workflows
• Umsetzen der Kundenanforderungen unter Einhaltung von Qualitätsstandards
• Sicherstellung des zuverlässigen Betriebs mit stetiger Optimierung der Plattformen sowie Durchführung von Updates unter Berücksichtigung der Anforderungen aus den Bereichen IT-Security, Datenschutz und Complience
• Scripting und Automatisierung wiederkehrender Abläufe
• Zusammenarbeit mit SharePoint Administratoren und Fachbereichen
• Kundenunterstützung in allen Projektphasen
• Begleitung und Steuerung externer Dienstleister bei der technischen Umsetzung von SharePoint Projekten
• Übernahme der technischen Verantwortung für die SharePoint Systeme
• Pflege, Wartung und Optimierung von bestehenden Kollaborationslösungen in SharePoint
• Eigenverantwortliche Konzeption und Umsetzung von SharePoint Webs in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen
• Verwaltung von Dienst- und Funktionskonten für SharePoint in Active Directory

• ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelor-Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik
• sofern keine geeigneten Bewerberinnen mit entsprechendem Studium vorhanden sind, berücksichtigen wir auch Bewerberinnen mit einer Ausbildung zum/zur Fachinformatiker*in (m/w/d), die eine mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der ausgeschriebenen Tätigkeit nachweisen können

Was wir voraussetzen

• Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten
• Motivation, Neugier und Spaß an Technologien und an der Zusammenarbeit
• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
• Fähigkeit zur Identifikation von Zusammenhängen, zielorientierte Arbeitsweise zur Lösung komplexer Probleme und schnelles Aneignen von dafür notwendigem Wissen

Wünschenswert - aber kein Muss

• Gute Kenntnisse in der Administration von Microsoft SharePoint sowie Basiswissen im SharePoint-Infrastruktur-Umfeld (On-Premise und Cloud)
• Basiswissen zur Informationsarchitektur von SharePoint Umgebungen
• Erfahrungen mit Migrationen sind von Vorteil
• Microsoft Basis Infrastruktur Wissen (u.a. Windows Server, Active Directory, SQL)
• Idealerweise Grundlagenkenntnisse im Umgang mit Nintex Workflow Enginge und Windows PowerShell
• Gute Englischkenntnisse

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Sinnhaftes Arbeiten im Auftrag der Gesellschaft
• Familienfreundlichkeit und Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, Telearbeit, mobiles Arbeiten, Teilzeitangebote, Kinderbetreuungsangebote in den Ferien)
• Strukturierte Einarbeitung
• Angenehmes und kollegiales Umfeld, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden
• Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. vielseitige Betriebssportangebote)
• Jobticket (Kostenbeteiligung)
• Dienstrad Leasing
• Tarifliche Eingruppierung nach den Regelungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bei der Stufenzuordnung zu einer Entgeltgruppe können einschlägige Berufserfahrung sowie förderliche Zeiten bei der Stufenzuordnung berücksichtigt werden. Die in den Geltungsbereich des TV-L fallenden Beschäftigten (m/w/d) haben zudem Anspruch auf eine zusätzliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung unter Eigenbeteiligung.

Das IT-Dienstleistungszentrum ist zentraler IT-Dienstleister der saarländischen Landesverwaltung. Im Rahmen der Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung unterstützen wir die saarländischen Landesbehörden mit kompetenter Beratung, Projektsteuerung, Lösungen sowie Services auf Basis von eGovernment-Diensten, IT-Infrastruktur, Rechenzentrumsleistung, Webprogrammierung als auch mit spezifischen Verfahrensanwendungen.