IT-Fachkraft / Systemadministrator - Schwerpunkt M365

AWO Kreisverband in der Region Osnabrück e.V.
Osnabrück, Germany
3 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Compensation
€6,240
Working hours
Regular working hours

Tech stack

Microsoft Windows Active Directory Microsoft Online Services Cyber Security Windows Servers Network Architecture Microsoft SharePoint Microsoft Onedrive Information Technology

Job description

Zu deinen Aufgaben gehören Microsoft 365 strategisch gestalten und weiterentwickeln Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Microsoft 365-Strategie Einführung, Ausbau und Schulung von Microsoft Teams, SharePoint, OneDrive, Exchange Online und weiteren M365 Dienste Identifikation von Automatisierungs- und Digitalisierungspotentialen Aufbau moderner Kollaborations- und Kommunikationsstrukturen Weiterentwicklung der IT-Roadmap und die Förderung der Akzeptanz neuer digitaler Lösungen Begleitung unserer Systemmigration in Zusammenarbeit mit unserem externen Dienstleister sowie die Unterstützung der Mitarbeitenden im IT-Support

Requirements

Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der IT Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere Exchange Online, Entra ID, Sharepoint und OneDrive Kenntnisse in Windows Server, Active Directory sowie Netzwerkinfrastruktur Verständnis für IT-Sicherheit, Berechtigungen, MFA und Backup-Konzepte Selbstständige, kommunikative und lösungsorientierte Arbeitsweise

Benefits & conditions

Eine zentrale Rolle bei der digitalen Weiterentwicklung unseres Kreisverbandes Ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem zukunftsorientieren Sozialunternehmen mit motivierten Mitarbeitenden, die Wandel als Chance verstehen Mobiles Arbeiten, 31 Tage Urlaub sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester Vergütung nach Haustarifvertrag AWO-OS (in Anlehnung an den TVöD) inkl. Jahressonderzahlung von 85% mit der Option auf Umwandlung in zusätzliche freie Tage Betriebliche Altersversorge mit 2/3 Arbeitgeberanteil

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