Alternance développeur full stack JAVA / REACT F/H

Au sein du centre de développement de Nantes pour la DSI de Bouygues Telecom, vous serez pleinement intégré au sein d’une équipe de développement fonctionnant en mode agile (Daily meeting, sprint de 3 semaines, retrospectives …).

Vous interviendrez dans un eco système technique riche sur l’application WSF qui a pour mission de gérer l’activité du Wholesale Fixe. (Eligibilité à la fibre pour les entreprises, prise de commandes, déploiement de lien FTTH / FTTO …).

L’application comprend un IHM utilisée par les commerciaux de Bouygues Telecom et des API exposées pour nos clients externes.

Environnement technique :

• Java 17
• Rabbit MQ
• API REST / exposition sur APIGEE
• Spring Boot / HIbernate
• IHM interne d’‘exploitatoin en REACT
• Outils d’exploitation : Grafana / Kibana
• Déploiement sur AWS
• Gitlab

Ce que vous ferez au quotidien :

• Comprendre le besoin utilisateur et y répondre en aidant l’équipe à livrer régulièrement des fonctionnalités ayant de la valeur métier ;
• Apprendre les différentes étapes de mise en place d’une fonctionnalité pour nos clients, du chiffrage, les bonnes pratiques de développement, de revue de code, de tests et d’automatisation des tests de non régression ;
• Se former et travailler en mode Agile ;
• Développer les différentes features demandées par le métier ;
• Contribuer à la résolution d’incidents et d’anomalies en production ;

Le sujet principal de votre alternance sera entre autre de réaliser le palier technique de l’IHM pour réaliser une migratoin d’Angular vers REACT.

• Vous préparez un diplôme Bac+5 en école d’ingénieur ou dans un cursus universitaire équivalent avec une spécialisation en informatique,

• Vous êtes à la recherche d’une alternance d’une durée de 2 ou 3 ans, à compter de septembre 2026 ;

• Vous avez de bonnes connaissances en Java ;

• Des bases en Angular, React et dans l’ IA seraient un plus ;

• Vous faites preuve d’autonomie et d’organisation dans la gestion de vos taches, de leur conception à leur réalisation ;

• Vous avez un bon esprit d’analyse pour comprendre et paramétrer les besoins métiers ;

• Vous êtes proactif, n’hésitez pas à aller vers les interlocuteurs pour collecter les informations ;

• Vous attachez une grande importance à la rigueur dans votre travail et vou

• Les modalités de votre future rémunération : selon votre expérience, une rémunération fixe annuelle sur 13,1 mois + participation/intéressement + Plan Epargne Entreprise (PEE) et PERCO abondés + avantages CSE + subvention restaurant.
• Un pacte de télétravail proposant jusqu’à 2 jours par semaine pour les contrats en CDI.

Rejoindre une entreprise engagée socialement qui propose à ses collaboratrices et collaborateurs de passer 4 demi-journées par an au sein d’associations.

• La culture centrée sur l’humain et qui prône l’innovation au titre de la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs.

Et après ? Au sein de Bouygues Telecom nous facilitons la mobilité interne. Vous pourrez ensuite évoluer vers d’autres postes au sein du Groupe.

Nos engagements de recrutement, Depuis notre création en 1996, toutes nos collaboratrices et tous nos collaborateurs ont la même ambition : être l’opérateur qui met le numérique au service des relations humaines. Nous innovons au service de technologies qui font grandir les amitiés, les liens de famille, les histoires d’amour, les engagements solidaires, les projets collectifs. Nous avons créé le premier forfait illimité, nous avons lancé l’internet mobile. Chaque jour, nous redoublons d’efforts pour fournir un réseau encore plus puissant et étendu pour connecter tous les territoires. Nous sommes 10 500 artisans des liens humains, passionnés, au service de 28 millions de personnes partout en France. Nous sommes 10 500 engagés pour l’inclusion, tous différents : par notre parcours, notre métier, nos idées. Alors si pour vous mettre le numérique au service des relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble.