Développeur Front-End H/F

Pour poursuivre notre croissance, nous recherchons un Développeur Front-End en CDI pour structurer l’équipe développement dans nos locaux à Lyon 7 (Jean Macé).

EN TANT QUE DÉVELOPPEUR FRONTEND, TES MISSIONS SERONT :

• Développement et amélioration d’outils internes (intranet, plateforme client, site public …)
• Développement et amélioration de notre plateforme SaaS (e-commerce, communication, gestion, intégration web…)
• Refonte et mise en place des principes du DDD (Domain Driven Design) et tests unitaires sur l’ensemble du projet
• Proposition de solutions techniques et amélioration de la base de code, ROCESSUS DE RECRUTEMENT
• Préqualification téléphonique de 30 minutes avec Anaïs, chargée RH.
• Réalisation d’un test technique.
• Entretien en présentiel d’1 heure avec le CTO et le lead développeur front-end.
• Si ton profil est validé, tu recevras une proposition sous 24h pour nous rejoindre dès que possible !
• Un processus rapide : entre 1 et 3 semaines maximum !

Au plaisir de pouvoir échanger avec toi prochainement !

ONBOARDING

Rejoins HelloCSE et vis un onboarding aux petits oignons !

Chez nous, ton intégration, c’est du sérieux (mais toujours avec le sourire). Voici ce qui t’attend dès ton arrivée :

• Visite des locaux, pour te sentir rapidement chez toi.
• Petit déjeuner convivial avec l’équipe RH et ton buddy, histoire de briser la glace dès le matin.
• Présentation d’HelloCSE avec les RH : découvre qui nous sommes, ce que nous faisons, et pourquoi on adore notre job !

Tu es familier avec l’écosystème VueJS (Eslint, Prettier, TypeScript, librairies de composants, NuxtJS, i18n, a11y et pinia)

TON PROFIL

• Tu as une solide expérience du développement VueJS sur des projets d’envergure
• Tu es familier avec l’écosystème VueJS (Eslint, Prettier, TypeScript, librairies de composants, NuxtJS, i18n, a11y et pinia) ainsi que les outils gravitant autour (TailwindCSS, SCSS)
• Tu es capable de vulgariser, expliquer et convaincre
• Tu es curieux, proactif et les nouveaux challenges ne te font pas peur
• De formation supérieure, autodidacte ou reconversion : nous étudions tous les profils, c’est la réflexion et l’envie qui priment

• Une prime de vacances selon la convention collective Syntec.
• Des jours de congés supplémentaires dès un an d’ancienneté.
• Des cours de langues proposés via Global Exam.
• Des titres-restaurant et un espace de restauration., * CDI à pourvoir dès que possible
• Rémunération annuelle fixe entre 40 000 euros et 45 000 euros
• Base hebdomadaire de 39h, Type d’emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 40 000,00€ à 45 000,00€ par an

Avantages :

• Prise en charge du transport quotidien
• Réductions tarifaires

Lieu du poste : En présentiel

Tes congés d’été sont déjà prévus ? Un voyage déjà organisé ? Aucune inquiétude, tu pourras tout de même partir cet été alors postule dès maintenant !

HelloCSE est un éditeur de logiciel SaaS à destination des comités sociaux et économiques (CSE). Nos solutions révolutionnent les avantages salariés en entreprise grâce à une plateforme digitale regroupant billetterie, communication, subventions et chèques cadeaux.

Nous accompagnons 4 500 structures, dont Apple, Burger King, La Croix Rouge, Decathlon, Yuna, Center Parcs… grâce à nos solutions modernes et innovantes, qui bousculent un marché vieillissant.

HelloCSE est une entreprise en forte croissance (x2 par an), située à Lyon, Paris et Bordeaux. Lauréat du French Tech 120 pour la 4ème année consécutive, notre ambition est d’être la solution d’avantages salariés de référence pour les 120 000 CSE en France. Pour cela, nous cherchons les meilleurs talents désireux de participer à la conquête de ce marché.

Curieux d’en savoir plus ? Visite notre site ci-dessous pour explorer notre univers !, * 2 jours de télétravail par semaine.+ de 100 collaborateurs, une équipe soudée, impliquée et passionnée.

• +500.000 avantages préférentiels HelloCSE en accès illimité (cinéma, parcs, vacances, presse, sport, loisirs…).
• Des locaux neufs et spacieux de 1 200m² à Lyon 7ème (climatisés et accessibles aux personnes en situation de handicap).
• Une terrasse, un espace convivial pour déjeuner, des salles de repos et des jeux de société.
• Mutuelle santé prise en charge à 100%.
• Une politique RSE : Forfait Mobilités Durables, Partenariat avec Le Fourgon et Cy-clope, café acheté auprès d’un ESAT, et bien d’autres initiatives à découvrir !
• Pour ton confort : boissons et fruits à disposition !
• Des amateurs de burgers, sushis, kebabs, pizzas le midi et d’afterworks + bières après le travail.