Um Fachkräfte im IT-Bereich herrscht - nicht nur wegen Corona - weiterhin starke Konkurrenz. Wenn Ihr Unternehmen aktuell auf der Suche nach Developern ist, steht vermutlich das gesamte Recruiting-Team unter hohem Erfolgsdruck. Screenings, Interviews und Verhandlungen kosten eine Menge Zeit und Energie - da rutscht das Erstellen von Jobanzeigen schnell mal in der Prioritätenliste ganz nach unten und wird nur so nebenbei erledigt.
Der Schuss kann allerdings nach hinten losgehen: Immerhin werden Entwickler*innen täglich mit hunderten Jobangeboten überhäuft. Um überhaupt in der Menge aufzufallen, reicht es nicht, einen "Tech-Ninja" zu suchen oder andere Buzzwords in sein Inserat einzuflechten. Es liegt an Ihnen, ihre Stellenanzeige ansprechend zu gestalten und dafür zu sorgen, dass sie ausreichend Kandidat*innen anzieht.
Aber keine Sorge: Wir von WeAreDevelopers haben dafür einen Prozess aufgesetzt, der Sie mit nur wenigen Klicks zu einer perfekten Stellenanzeige für Entwickler*innen führt - und dabei auch noch simpel, ansprechend und technisch auf dem neuesten Stand ist.
Jobtitel
Setzen Sie auf einen konkreten Jobtitel. Je spezifischer der Suchbegriff, desto effizienter.
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Standort
Wählen Sie den Standort oder suchen Sie Entwickler*innen, die remote für Sie tätig sind. In diesem Schritt können Sie auch gewünschte Sprachkenntnisse eingeben und sehen auf der rechten Seite, wie viele Bewerber*innen Ihre Anforderungen zu diesem Zeitpunkt erfüllen.
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Gehalt
Lassen Sie sich nicht die besten Entwickler*innen entgehen, weil Sie kein Gehalt angeben. Geben Sie eine ungefähre Bandbreite an - nachverhandeln können Sie später immer noch.
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Stellenbeschreibung
Halten Sie Ihre Jobdescription einfach und verständlich. Details können Sie im Nachgang immer noch ändern und anpassen.
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Kosten
Wählen Sie den Preisplan, der zu Ihnen passt - und schon geht Ihre Stellenanzeige online!
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Ihre Vorteile zusammengefasst
- Sie erhalten bei jedem Schritt sofort Rückmeldung darüber, wie viele Entwickler*innen aus unserer Datenbank zu Ihren Anforderungen passen. Zu wenig potenzielle Bewerber*innen? Versuchen Sie, einzelne Details anzupassen oder die Suche auszuweiten.
- Unser Stellenanzeigen-Tool hilft Ihnen, Ihre Stellenanzeige simpel und leicht verständlich zu gestalten. Aus jahrelanger Erfahrung in der Developer-Szene haben wir nur jene Elemente eingebaut, die Entwickler*innen auch wirklich interessieren.
- Keine Angst vor Fehlern: Sie können Ihre Stellenanzeige jederzeit als Entwurf speichern und später weiter bearbeiten. Damit sind Sie immer auf der sicheren Seite.
Alles klar? Jetzt Stellenanzeige-Tool ausprobieren!
Um Fachkräfte im IT-Bereich herrscht - nicht nur wegen Corona - weiterhin starke Konkurrenz. Wenn Ihr Unternehmen aktuell auf der Suche nach Developern ist, steht vermutlich das gesamte Recruiting-Team unter hohem Erfolgsdruck. Screenings, Interviews und Verhandlungen kosten eine Menge Zeit und Energie - da rutscht das Erstellen von Jobanzeigen schnell mal in der Prioritätenliste ganz nach unten und wird nur so nebenbei erledigt.
Der Schuss kann allerdings nach hinten losgehen: Immerhin werden Entwickler*innen täglich mit hunderten Jobangeboten überhäuft. Um überhaupt in der Menge aufzufallen, reicht es nicht, einen "Tech-Ninja" zu suchen oder andere Buzzwords in sein Inserat einzuflechten. Es liegt an Ihnen, ihre Stellenanzeige ansprechend zu gestalten und dafür zu sorgen, dass sie ausreichend Kandidat*innen anzieht.
Aber keine Sorge: Wir von WeAreDevelopers haben dafür einen Prozess aufgesetzt, der Sie mit nur wenigen Klicks zu einer perfekten Stellenanzeige für Entwickler*innen führt - und dabei auch noch simpel, ansprechend und technisch auf dem neuesten Stand ist.
Jobtitel
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Alles klar? Jetzt Stellenanzeige-Tool ausprobieren!
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