PROJEKTMANAGER_IN SAP INTEGRATION - ID-152832
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Wachse mit uns und bringe dich mit deiner Expertise ein! Nutze unsere einzigartige Internationalität und gestalte mit uns die Zukunft des globalen Handels.
Wir suchen für unseren Standort ??? 1 PROJEKTMANAGER_IN SAP INTEGRATION - ID-152832
IT-Projektmanagement
Hauptsitz Linz
ID-152832
Ihre Mission
Sie leiten SAP-Integrationsprojekte vom Konzept bis zur erfolgreichen Auslieferung und stellen sicher, dass sich unsere Produkte nahtlos in die SAP-Umgebungen unserer Kunden integrieren.
Durch die Koordination der Stakeholder und die Steuerung aller Projektphasen von der Planung bis zum Go-Live liefern Sie verlässliche Ergebnisse mit Struktur und Exzellenz.
Verwalten Sie SAP-Schnittstellenprojekte in Zeit, Umfang, Budget und Qualität nach MIC-Standards
Proaktives Identifizieren und Verwalten von Projektrisiken
Koordination des technischen SAP-Setups (Transportpakete, Add-on-Konfiguration, SOA Manager, Webservices)
Übersetzen Sie Kundenanforderungen in Pflichtenhefte und stimmen Sie Prioritäten mit der Entwicklung ab
Sicherstellung der Qualität und reibungslosen Integration kundenspezifischer Entwicklungen
Unterstützung von Kunden während der Test-, Go-Live- und Hyper-Care-Phasen
Aufrechterhaltung einer transparenten Kommunikation und Dokumentation über alle Projektphasen hinweg
Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und dem Produktmanagement bei Themen der SAP-Schnittstelle
Requirements
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT, Wirtschaftsinformatik oder einer verwandten Fachrichtung (HTL/FH/Universität)
Berufserfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise in SAP-Integrations- oder Implementierungsprojekten
Gutes Verständnis von SAP (Module wie MM, SD, PP, insbesondere TM)
Ausgeprägter analytischer, strukturierter und proaktiver Arbeitsstil
Ausgezeichnete Kommunikation und Kundenorientierung
Sehr gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift); Deutsch ist ein Plus
Benefits & conditions
Kooperative, wertschätzende und respektvolle Kultur
Internationaler Kontext mit Global Playern
Professionelles Onboarding: Persönlicher Trainingsplan und Mentoring
Individuelle Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten (MIC Academy)
Mitarbeiterbonus und verschiedene Benefits
Vergütung, Wir sind gesetzlich verpflichtet, die Vergütung für diese Position anzugeben. Wir bieten ein Mindestgehalt von € 55.300,- brutto/ Jahr (Vollzeitbeschäftigung). Wir bieten Ihnen ein höheres Gehalt, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht.
